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在工作中得滑膜炎算工伤吗？

更新时间：2023-10-12 17:36:06人浏览

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在工作中得滑膜炎算工伤吗？

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劳动者患滑膜炎的，如果是因为工作的原因引起的，可以算作职业病，是符合工伤认定的条件的。如果患滑膜炎的原因与工作无关的，那么则无法认定为工伤。因此需要看患滑膜炎的原因。法律依据：《工伤保险条例》第十四条　
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

2023-10-12 17:34:05

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劳动者患滑膜炎的，如果是因为工作的原因引起的，属于职业病，算工伤。如果患滑膜炎的原因与工作无关的，那么则无法认定为工伤。因此需要看患滑膜炎的原因。法律依据：《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

2023-10-12 17:34:08

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法律分析：一般来说，滑膜炎是否属于工伤，取决于是否满足以下的工伤认定的条件之一：第一、滑膜炎是否发在工作时间和工作场所内，是否是由于工作的原因受到事故伤害产生的；第二、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害而产生的滑膜炎。法律依据：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。

2023-10-12 17:36:06