公司突然说五一要加班,可是我不知道法定假日加班工资怎么算?劳动法实则么规定的?谁能来告诉我一下呢?
更新时间:2018-07-23 13:56:37人浏览
问题描述:
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助69452人 · 响应时间 平均4分钟内
法定节假日加班三倍工资,周末不调休的加班两倍工资。平时加班,每月不能超过36小时。
2018-07-23 13:31:26
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助125332人 · 响应时间 平均1分钟内
公司拖欠自己的工资,可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资
2018-07-23 13:33:24
咨询我
1、用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:
(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
2、司法依据:《劳动法》第四十四条
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助171007人 · 响应时间 平均4分钟内
1、用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:
(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
2、司法依据:《劳动法》第四十四条
2018-07-23 13:56:37
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动法如何规定法定节假日,法定节假日工资是三倍吗
法定节假日国家每年都是作出规定的,一种是全体公民放假的节日,第二种是部分公民放假的节日,如果在法定节假日上班的话,工资就是平时工资的三倍,下面法律快车小编为您详
假期待遇
人浏览
公司加班不给加班费可以申请劳动仲裁的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
加班费咋算?专家:法定节假日加班付四倍工资
消费关注站
人浏览
根据《社会保险法》第五十八条:“用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,依据《劳动法》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12334电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司拖欠自己的工资,可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司拖欠自己的工资,可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
300%
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
根据规定,五一当天属于国家法定假日,在法定假日安排职工工作,要给予3倍工资。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:辞职之后上个月工资不给发向劳动保障行政部门投诉。根据规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,建议申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:1.若死者因遭受人身损害而死亡的,丧葬费的标准是:根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十七条规定,丧葬费按照受诉法院
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人所得税中子女教育扣除的规定:纳税人的子女接受全日制学历教育的相关支出按照标准定额扣除;父母可以选择由其中一方按扣除标准的100%扣除,也可以选择由双方分别按
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览