强迫劳动罪立案标准是如何规定的?

更新时间:2023-10-12 09:06:09人浏览
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强迫劳动罪立案标准是如何规定的?
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强迫劳动罪立案标准是这样规定的:行为人以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的,应予立案追诉。此外,明知他人以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动,为其招募、运送人员或者有其他协助强迫他人劳动行为的,也应予立案追诉。
《最高人民检察院、公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定
(一)的补充规定》六法律依据:《最高人民检察院、公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定
(一)的补充规定》六
《最高人民检察院、公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定
(一)的补充规定》六
将《立案追诉标准
(一)》第31条修改为:以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的,应予立案追诉。
明知他人以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动,为其招募、运送人员或者有其他协助强迫他人劳动行为的,应予立案追诉。
2023-10-12 09:04:08
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强迫劳动罪立案标准是这样规定的:行为人以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的,应予立案追诉。此外,明知他人以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动,为其招募、运送人员或者有其他协助强迫他人劳动行为的,也应予立案追诉。法律依据:《最高人民检察院、公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定
(一)的补充规定》六
将《立案追诉标准
(一)》第31条修改为:以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的,应予立案追诉。
明知他人以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动,为其招募、运送人员或者有其他协助强迫他人劳动行为的,应予立案追诉。
2023-10-12 09:04:15
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强迫劳动罪的立案标准为:
1、以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的;
2、明知他人以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动,为其招募、运送人员或者有其他协助强迫他人劳动行为的。法律依据:《刑法》第二百四十四条
以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;情节严重的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。
明知他人实施前款行为,为其招募、运送人员或者有其他协助强迫他人劳动行为的,依照前款的规定处罚。
单位犯前两款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
2023-10-12 09:06:09
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