我这个签了三年之内离职的话要上交每个月工资的百分之16给公司,合法?

更新时间:2023-10-10 10:38:04人浏览
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我这个签了三年之内离职的话要上交每个月工资的百分之16给公司,合法?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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你好,可以要求支付
2023-10-10 10:35:49
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你好,如果有签订劳动合同的可以申请劳动仲裁
2023-10-10 10:36:16
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法律分析:是按每月实际签名认可的领到手的工资的数额来计算平均工资,包括每年中其他奖金平均到每个月的部分,以此计算离职前的十二个月的平均工资作为经济补偿金的数额。不包括单位依法缴纳的社会保险的费用部分。法律依据:《劳动合同法实施条例》 第二十七条 经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算,包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资低于当地最低工资标准的,按照当地最低工资标准计算。
劳动者工作不满12个月的,按照实际工作的月数计算平均工资。
2023-10-10 10:38:04
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