离职后等7天才能离开,这种安排合法吗?

更新时间:2023-10-06 09:56:05人浏览
问题描述:
你好小时工上了9天,觉得工价低了,要离职。他不让。要等每个月5号拿离职单,然后在等7天才让走,这样合法吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
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双方可以就解除劳动合同问题进行协商,协商达成一致进行解除。
2023-10-06 09:53:48
劳动纠纷律师团队 咨询我
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小时工解除合同按《劳动合同法》第三十七条规定:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
2023-10-06 09:54:08
平台特邀律师 咨询我
已帮助57595人 · 响应时间 平均5分钟内
一方要解除劳动合同,除了协商外,要尽到通知义务,避免给对方造成不必要的损失。
2023-10-06 09:56:05
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