我是公务员工龄32年，还有3年正式退休，但是我现在要是退休工资怎么计算计算？

一、最新公务员退休工资计算方法
公务员退休后的退休费用，按照岗位工资和退休前职级工资之和的一定比例计算支付。工作三十五年以上的，按百分之九十的比例发放工资，工作三十年以上不满三十五年的，发放百分之八十五的工人。工作二十年以上三十年以下的，按百分之八十的比例发放工资。事业单位工作人员的退休费，按照退休前的岗位工资和薪级工资之和的一定比例计算缴纳。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》
104号)文件所规定的退休年龄。即：全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人：
(一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且连续工龄满十年的;
(二)男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作;
(三)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退休。
公务员退休之后的退休工资与工作时间的长短成正相关，如工作二十年以上的三十年以下的可以领取百分之八十的退休工资；三十年以上的就是百分之八十五。
二、苏州退休工资怎么计算
苏州退休工资计算方式如下：退休工资算法（计发待遇）=基础养老金+个人帐户养老金+过渡性养老金基础养老金=退休时上年全省在岗职工月平均工资*（最低缴费系数+本人平均缴费工资指数）/2*累计缴费年限（含视同缴费年限）*1%上述公式中：退休时上年全省在岗职工月平均工资（2010年：2991元）最低缴费系数基本上是1，本人平均缴费工资指数：根据本人缴费92年--10年平均缴费工资基数算出的。本人平均缴费工资指数=[(a1/A1+a2/A2+……。+an/An)/N](an：当年本人缴费基数，An：上一年省平均工资，N：92-10年缴费年限），以本人为例：今年50退休，31。16年工龄，缴费年限：31。16[含视同缴费年限（原固定工，92年前未缴费）]。根据本人缴费情况：算出本人平均缴费工资指数：0。92715，则：本人基础养老金：2991*（1+0。92715)/2*31。16667*1%=898。24（元）过渡性养老金：341。27(社保认同的缴费年限而推算出的金额）个人帐户：（个人帐户金额+利息）/计发月份计发月份：50退休：195，55退休：170，60退休：139本人个人帐户养老金=39240/195=201。23（元）本人合计退休工资=898。24+341。27+201。23=1440。7（元）在上述计算中，最关键的是本人平均缴费工资指数，也就是你每年的缴费工资基数，如果缴得多，退休金就可多得。
三、北京退休工资怎么计算
1、基础养老金月标准以当地上年度工作人员月平均工资和本人指数化月平均工资平均为基础，每年支付1％。计算公式为：基础养老金＝（参加者退休时，当地上年度工作人员月平均工资为本人指数化月平均支付工资）÷2×支付年数×1％
2、个人账户养老金月基准除个人账户存款额外，计算月数。计算公式为：个人账户养老金＝投保人退休时个人账户累计存款额÷计算月数
3、过渡性养老金月标准以本人指数化月平均支付工资为基础，统一账户结合前的支付年数每年支付
1、2％。计算公式为：过渡性养老金＝本人指数化月平均支付工资×统计结合前的支付年数×
1、2％
4、过渡性调节金以当地现行标准为基础，2006年至2014年退休按一定比例支付。2015年以后退休的，不再支付过渡性调整金。
四、深圳的退休工资怎么计算
养老金基本养老金地方补充养老保险费(养老金保险费基本养老保险费地方补充养老保险费)养老金计算公式细分基本养老金计算公式--分三种情况情况一：基本养老金个人账户养老金统筹养老金过渡性养老金适用情况：1992年7月31日以前参加工作的参保人，依照规定退休时，其月基本养老金构成。情况二：基本养老金个人账户养老金统筹养老金过渡性养老金调节金适用情况:1992年7月31日以前参加工作的参保人，前款人员达到法定退休年龄前取得本市户籍，且在本市实际缴费年限累计满十年的，依照规定退休时，其月基本养老金构成。情况三：基本养老金个人账户养老金统筹养老金适用情况:1992年8月1日以后参加工作的参保人，依照规定退休时，其月基本养老金的构成。

法律分析：公务员退休后的退休费按本人退休前职务工资和级别工资之和的一定比例计发。其中,工作年限满35年的按90%计发;工作年限满30年不满35年的,按85%计发;工作年限满20年不满30年的,按80%计发。法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
《中华人民共和国社会保险法》 第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

法律分析：公务员退休工资的计算方法是基础养老金参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%。公务员退休后的退休费按本人退休前职务工资和级别工资之和的一定比例计发。
工作年限满35年的按90%计发；工作年限满30年不满35年的，按85%计发。法律依据：《国务院关于工人、职员退休处理的暂行规定》 第四条 工人、职员退休以后，按月发给退休费，直至本人去世的时候为止。退休费的标准如下：
(一)符合本规定第二条
(一)、
(二)两项条件的工人、职员，连续工龄在五年以上不满十年的，为本人工资的百分之五十年以上不满十五年的，为本人工资的百分之六十五年以上的，为本人工资的百分之七十
(二)符合本规定第二条
(三)、
(四)两项条件的工人、职员，连续工龄在五年以上不满十年的，为本人工资的百分之四十年以上不满十五年的，为本人工资的百分之五十五年以上的，为本人工资的百分之六十
(三)符合本规定第二条
(五)项的工作人员，为本人工资的百分之七十
(四)对于社会有特殊贡献的工人、职员的退休费，可以酌情高于本条
(一)、
(二)、
(三)三项的标准，但是提高的幅度最高不得超过本人工资的百分之十五，并且必须经过上级主管机关批准。