这家公司存在哪些违反劳动法的行为,并针对这些行为我是否有权利申诉?
更新时间:2023-10-04 15:26:04人浏览
问题描述:
你好,我想问一下,我在这里工作了四个月,没有签合同,没有买社保,还强制加班,一个月加班36个多小时,然后偷税漏税。我会举报吗??抱怨他能有多少钱,基本工资只有1000,有时佣金是1700,有时2000,坐标佛山
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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怎么样起诉公司违反劳动法
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劳动立法
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劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
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法律分析:谈恋爱期间的转账可不可以要回,要看转账的性质而定,如果是借贷的,可以要求对方返还,如果是赠与的,一般是不能要对方还的。依据我国相关法律的规定,男女双方
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劳动者对劳动行政部门处理的社保纠纷不服时,可以提起行政诉讼。
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可以向当地的劳动保障监察部门投诉或者申请劳动仲裁对仲裁判决不服可向法院提起诉讼。可以主张用人单位支付未签订劳动合同的双倍工资,并补缴社会保险。如果办理离职手续的
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法律分析:如果用人单位无故克扣其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:劳动者可以
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劳动者可以先与对方协商,协商不成的可以申请劳动仲裁或者直接向人民法院提起诉讼。或者去劳动行政部门投诉,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬,并可以责令支付赔偿
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C您好,房子是否售出了呢?现在是什么情况呢
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你有权要求企业补交养老保险,及支付劳动合同解除补偿金
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这个是可以去选择举报的
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你好,建议申请劳动仲裁
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