如果公司撤销成都办事处后要求我去重庆项目，我不同意，根据我在成都工作了7年的经历和劳动合同中没有具体工作地点的约定，我是否有权要求经济补偿？
更新时间：2023-10-02 10:14:04人浏览
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其一，劳动者可以要求用人单位按双方在劳动合同中的约定提供工作岗位，如果用人单位无故辞退劳动者，劳动者可以向用人单位主张经济补偿金，（经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。）其二，关于住房公积金问题，如果双方在劳动合同中有相关约定，则可以按合同中的约定进行处理，住房公积金不具有强制性
2023-10-02 10:12:13
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