甲方有权根据业务需要和乙方的业绩等随时解除本合同,除应支付的劳务报酬外,甲方不向乙方支付任何赔偿

更新时间:2023-10-02 06:52:09人浏览
问题描述:
甲方有权根据业务需要和乙方的业绩等随时解除本合同,除应支付的劳务报酬外,甲方不向乙方支付任何赔偿
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师 咨询我
已帮助59375人 · 响应时间 平均4分钟内
您好,按照合同约定办理
2023-10-02 06:52:01
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助129583人 · 响应时间 平均1分钟内
双方可按约定处理,对合同条文不满意也可不签合同
2023-10-02 06:52:09
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
精神抚慰金赔偿标准?
精神抚慰金赔偿标准?
关于精神抚慰金的赔偿标准规定如下:1、严重精神损害,抚慰金的赔偿数额分为5万元、4万元、3万元、2万元和1万元五个等级;2、一般性精神损害,抚慰金的赔偿数额分为
损害赔偿
人浏览
你好,公司以员工被刑事拘留为由辞退员工,属于违法解除,员工可以要求双倍经济补偿金
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
甲方解除劳务合同需支付乙方什么赔偿金
甲方解除劳务合同需支付乙方什么赔偿金
甲方解除劳务合同属于双方约定的情形,乙方可以要求甲方支付约定的赔偿金。但注意,解除劳务合同的赔偿金与用人单位解除劳动合同
劳务派遣
人浏览
公司解除劳动合同赔偿金怎么发放
公司解除劳动合同赔偿金怎么发放
如果公司违法解除劳动合同,赔偿金按照每满工作一年支付两个月工资的标准发放。用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的应当
劳动纠纷
人浏览
你好,是否可以退款要看商品是否有问题,另外还要看合同的约定。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
案例说法:公司解除劳动合同补偿赔偿如何计算
案例说法:公司解除劳动合同补偿赔偿如何计算
【案例】:小赵和小李于2005年4月15日一起入职天津某公司,月薪人民币4000元。劳动合同每年一签,2007年4月15日,公司与小赵又签订了一年期限的劳动合同
解除合同
人浏览
如果遇到了名誉侵权,可以采取收集聊天记录等侵权证据,然后向人民法院提起相关的侵权诉讼,来保护自己的权利。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
被骗了如果构成犯罪,可以报案处理。如果不构成犯罪,可以提起民事诉讼。对于被诈骗的,应当向公安机关报警处理,公安机关会予以调查并尽力追回被骗钱财。对于达到当地诈骗
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业解除劳动合同怎么赔偿
企业解除劳动合同怎么赔偿
企业解除劳动合同的,除按劳动合同法第三十九条规定的情形无需支付经济补偿金外,其它情况根据解除的原因不同,赔偿的方式是不一
劳动纠纷
次播放
单方面解除劳动合同赔偿怎么算
单方面解除劳动合同赔偿怎么算
劳动者存在重大违法情形的,用人单位可单方面解除劳动合同;用人单位非法解除劳动合同的,用人单位工作满一年的,需要支付一个月
劳动纠纷
人浏览
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
受到人身伤害的,应当在第一时间进行就医处理,并保留现场痕迹,必要的时候可以直接报警处理,让警察固定证据,如果因此产生财产损失的,可以提起相关的侵权诉讼来维护自己
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
你好:申请医疗事故鉴定解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
你好,一般情况,个人所得税是单位统一缴纳的,也就是单位统一从员工工资里扣除个人所得是,到税务部门统一缴纳的。但有时候税务系统出问题亦或是单位财务出了差错,个人所
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询