上班骨折,没有住院怎么赔偿?肋骨骨折四根

更新时间:2023-09-30 18:08:05人浏览
问题描述:
上班骨折,没有住院怎么赔偿?肋骨骨折四根
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助116939人 · 响应时间 平均1分钟内
因工伤骨折的,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。需要赔偿医疗费、护理费、交通费、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性就业补助金、停工留薪期工资等。
先进行劳动能力鉴定,根据鉴定结果确定赔偿。法律依据:《工伤保险条例》
第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。
职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。
治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。
职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
工伤职工治疗非工伤引发的疾病,不享受工伤医疗待遇,按照基本医疗保险办法处理。
工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用,符合规定的,从工伤保险基金支付。
第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
停工留薪期一般不超过12个月。
伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。
工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。
生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。
第三十条——第三十九条。
2023-09-30 18:05:56
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助151800人 · 响应时间 平均2分钟内
工伤骨折无法给定准确的赔付,需要根据医院所开出的鉴定等级来赔付。工伤赔偿除了停工留薪工资之外,还可以主张医药费、护理费、一次性工伤医疗补助金等。工伤的认定标准是什么
1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
3、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
4、患职业病的;
5、因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
6、在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
法律依据:《工伤保险条例》
第三十五条
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资;
(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额;
(三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。
基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。
2023-09-30 18:06:14
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助169989人 · 响应时间 平均2分钟内
在工地上受伤骨折,获得以下工伤赔偿:到统筹地区以外就医的交通食宿费;一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;治疗工伤的医疗费用和康复费用;生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;安装配置伤残辅助器具所需费用;其他。
《中华人民共和国社会保险法》第三十八条法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第三十八条
《中华人民共和国社会保险法》第三十八条
因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:
(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;
(二)住院伙食补助费;
(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;
(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;
(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;
(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;
(八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;
(九)劳动能力鉴定费。
2023-09-30 18:08:05
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
上班途中摔骨折怎么赔偿
上班途中摔骨折怎么赔偿
职工上班途中摔骨折,赔偿问题需明确工伤认定与等级。符合《工伤保险条例》规定的情形可申请工伤认定,赔偿金额依据伤残等级确定。了解工伤认定、等级与赔偿标准,保障自身
身体权
人浏览
一、给私人老板打工骨折怎么赔偿1、给私人老板打工骨折赔偿标准如下:(1)医疗费:按照医院对当事人的交通事故创伤治疗所必须的费用计算;(2)误工费:当事人有固定收
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
上班摔倒骨折怎么赔偿的
上班摔倒骨折怎么赔偿的
上班摔倒骨折,分以下情形赔偿:属于侵权人造成的,侵权人支付人身损害赔偿项目;属于工伤的,单位和工伤保险基金分别支付工伤赔
工伤索赔
人浏览
针对上班期间摔倒导致的鼻子骨折,常见的法律处理方式包括:1.申请工伤赔偿;2.如公司未投工伤保险,则与公司协商解决;3.协商不成,可提起劳动仲裁。选择处理方式时
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
上班摔倒骨折怎么赔偿
上班摔倒骨折怎么赔偿
上班摔倒骨折,分以下情形赔偿:属于工伤的,单位和工伤保险基金分别支付工伤赔偿项目;属于侵权人造成的,侵权人支付人身损害赔
工伤索赔
人浏览
如果您在上班期间骨折,首先应该进行工伤认定。接着,申请劳动能力鉴定以明确您的伤残等级。最后,根据您的伤残等级,您可以享受相应的工伤保险待遇。在处理过程中,请充分
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
交通事故桡骨骨折多久可以要赔偿
交通事故桡骨骨折多久可以要赔偿
交通事故导致的人员伤亡后果各有不同,如果只是导致受害人轻伤,赔偿的数额与医药费关联,应该是索赔不多的。但是如果是骨折重伤,赔偿医疗费就会多了,接下来,关于交通事
机动车交通事故责任
人浏览
关于上班途中发生的交通事故赔偿,如果被认定为工伤,你可以依照《中华人民共和国社会保险法》获取相应的工伤赔偿。这包括医疗费用、伙食补助、交通食宿以及伤残辅助器具等
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
遭遇上班途中自己摔骨折的情况,你有权要求赔偿。首先,尝试与雇主进行协商,若协商无果,可以选择调解或起诉。在协商过程中,注意保留相关证据;若选择调解,需要寻找中立
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
上班途摔骨折怎么赔偿
上班途摔骨折怎么赔偿
上班途摔骨折,经过鉴定伤残等级之后,根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配
劳动纠纷
人浏览
对于在工地上手指骨折的工伤情况,处理流程通常包括申请工伤认定、进行劳动能力鉴定以及要求工伤赔偿。这些步骤需要根据您的具体伤情、工作性质以及和雇主的沟通协商来确定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
上班途中摔骨折怎么赔偿
上班途中摔骨折怎么赔偿
若劳动者上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,摔成骨折的,属于工伤。因工伤
劳动纠纷
人浏览
工伤赔偿如果协商不成,带好相关资料到劳动监察部门投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
被动物咬了是谁负责
被动物咬了是谁负责
被动物咬了一般应当由动物饲养人或者管理人负责,根据相关法律规定,若是其能够证明损害是因被侵权人故意或者重大过失造成的,可以不承担或者减轻责任。
损害赔偿
人浏览
根据《工伤保险条例》的相关规定,如受伤被认定为工伤,可享受如下工伤待遇:(1)医药费由用人单位全额垫付;(2)停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
民事诉讼脑震荡赔偿范围有哪一些
民事诉讼脑震荡赔偿范围有哪一些
因遭受人身损害导致脑震荡的受害人提起民事诉讼要求进行赔偿的范围包括有:医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、交通费等治疗费用;造成精神损害的,还可以要求责任人
损害赔偿
人浏览
《民法典》被人打成轻伤了可以要求民事赔偿吗
《民法典》被人打成轻伤了可以要求民事赔偿吗
被人打成轻伤了可以要求民事赔偿。侵权人应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。
损害赔偿
人浏览
常见的处理方式包括与公司协商、申请工伤认定和提起劳动仲裁或诉讼。您应根据具体情况选择合适的方式,如公司态度积极,可协商解决;若公司不配合,可申请工伤认定,必要时
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《民法典》规定同等责任精神损害赔偿怎么赔
《民法典》规定同等责任精神损害赔偿怎么赔
同等责任精神损害赔偿数额确定的方式为考虑侵权人的过错程度、侵权行为的目的、方式、场合等具体情节、侵权行为所造成的后果、侵权人的获利情况以及侵权人承担责任的经济能
损害赔偿
人浏览
劳动者工作时受伤的,要申请工伤认定,如果认定为工伤,则按工伤的程序来赔偿。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询