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一、离开上海住房公积金怎么提取
(一)职工申请提取住房公积金;户口迁出或出境定居的职工，出具户籍管理部门出具的户口注销证明或出境定居证明职工申请提取住房公积金，应提供本人身份证原件及复印件、解除劳动关系证明、新单位用工合同等有效证明文件、法律依据：《住房公积金支取申请表》，并应根据情况分别提供以下证明材料：调离本市职工，出具调令。职工同时提取配偶住房公积金的，应同时提供其配偶填写的《住房公积金支取申请表》。职工符合提取条件，经单位审核、盖章，本人签字后，由单位经办人员或职工本人持相关提取证明材料，向市住房中心申请办理提取手续，单位不为职工出具提取手续的。
(二)市住房中心应当在申请人齐全的前提下，3日内做出准予或者不准予提取的决定，并送达受委托银行，职工可凭规定的有效证明材料，直接向市住房中心申请提取住房公积金。
二、应提交的证明材料
提取原因证明材料、身份证明材料原件和复印件，本人办理的提供身份证。受托人非委托人配偶或直系血亲的需提供委托人和受托人身份证，经公证机关公证的委托书。
受托人是委托人配偶或直系血亲需提供委托人和受托人身份证，户口簿或结婚证、公安机关出具的户籍证明等可以证明委托人和受托人关系材料，委托人出具的委托书。
(一)职工申请提取住房公积金;户口迁出或出境定居的职工，出具户籍管理部门出具的户口注销证明或出境定居证明职工申请提取住房公积金，应提供本人身份证原件及复印件、解除劳动关系证明、新单位用工合同等有效证明文件、法律依据：《住房公积金支取申请表》，并应根据情况分别提供以下证明材料：调离本市职工，出具调令。职工同时提取配偶住房公积金的，应同时提供其配偶填写的《住房公积金支取申请表》。职工符合提取条件，经单位审核、盖章，本人签字后，由单位经办人员或职工本人持相关提取证明材料，向市住房中心申请办理提取手续，单位不为职工出具提取手续的。
(二)市住房中心应当在申请人齐全的前提下，3日内做出准予或者不准予提取的决定，并送达受委托银行，职工可凭规定的有效证明材料，直接向市住房中心申请提取住房公积金。
二、应提交的证明材料
提取原因证明材料、身份证明材料原件和复印件，本人办理的提供身份证。受托人非委托人配偶或直系血亲的需提供委托人和受托人身份证，经公证机关公证的委托书。
受托人是委托人配偶或直系血亲需提供委托人和受托人身份证，户口簿或结婚证、公安机关出具的户籍证明等可以证明委托人和受托人关系材料，委托人出具的委托书。
2023-09-27 11:42:01
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法律分析：上海退休后，可以到上海市公积金中心申请提取住房公积金账户内的存储余额，并提供养老金发放证明等证明材料。法律依据：《上海市住房公积金提取管理办法》
第七条 职工有下列情形之一的，可以申请提取住房公积金账户内的存储余额：
（一）购买拥有所有权自住住房的；
（二）建造、翻建、大修本市拥有所有权自住住房的；
（三) 偿还拥有所有权自住住房贷款本息的；
（四）无房且依法承租本市住房用于自住的；
（五）支付本市拥有所有权自住住房物业服务费的；
（六）家庭生活困难用于支付房租、售后公房物业维修费等住房消费费用的；
（七）离休、退休的；
（八）大部分或者完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；
（九）出境定居的；
（十）死亡或者被宣告死亡的（由职工的合法继承人或者受遗赠人提出申请）；
（十一）国家和本市规定的其他情形。
第十八条 职工离休、退休的，应当提供养老金发放证明等证明材料。
第七条 职工有下列情形之一的，可以申请提取住房公积金账户内的存储余额：
（一）购买拥有所有权自住住房的；
（二）建造、翻建、大修本市拥有所有权自住住房的；
（三) 偿还拥有所有权自住住房贷款本息的；
（四）无房且依法承租本市住房用于自住的；
（五）支付本市拥有所有权自住住房物业服务费的；
（六）家庭生活困难用于支付房租、售后公房物业维修费等住房消费费用的；
（七）离休、退休的；
（八）大部分或者完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；
（九）出境定居的；
（十）死亡或者被宣告死亡的（由职工的合法继承人或者受遗赠人提出申请）；
（十一）国家和本市规定的其他情形。
第十八条 职工离休、退休的，应当提供养老金发放证明等证明材料。
2023-09-27 11:42:21
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1、因被所在单位开除、辞退或者自动辞职或因单位改制、机构改革、破产而下岗、解除劳动合同等原因与所在单位终止劳动关系的可以提取；
2、提取住房公积金的审查职工首先应向所在单位提出申请，并提供有关证明资料。单位对申请人提供的提取资料进行初审，确认无误后，出具《住房公积金支取申请书》，加盖财务印章后报市住房公积金管理中心或办事处进行审批。市住房公积金管理中心或办事处根据职工所在单位报送的有关资料进行审查，并自受理提取资料之日起三个工作日内作出是否准予提取的决定。经审查，准予提取的，由市住房公积金管理中心或办事处委托承办银行办理支付手续。法律依据：《上海市住房公积金管理若干规定》 第六条 职工与原单位终止劳动关系后即被新单位录用的，原单位应当自劳动关系终止之日起三十日内，将职工住房公积金账户转移到新单位。
职工与原单位终止劳动关系后尚未被新单位录用的，原单位应当自劳动关系终止之日起三十日内，将职工住房公积金账户转入市公积金管理中心封存管理；职工被新单位录用后，新单位应当自录用之日起三十日内，为职工办理住房公积金账户启封和转移手续。
单位不为职工办理住房公积金账户转移、封存、启封等手续，职工可以凭有效证明材料向市公积金管理中心申请督促办理，经督促单位在十日内仍不办理的，市公积金管理中心应当在二十日内予以办理。
2、提取住房公积金的审查职工首先应向所在单位提出申请，并提供有关证明资料。单位对申请人提供的提取资料进行初审，确认无误后，出具《住房公积金支取申请书》，加盖财务印章后报市住房公积金管理中心或办事处进行审批。市住房公积金管理中心或办事处根据职工所在单位报送的有关资料进行审查，并自受理提取资料之日起三个工作日内作出是否准予提取的决定。经审查，准予提取的，由市住房公积金管理中心或办事处委托承办银行办理支付手续。法律依据：《上海市住房公积金管理若干规定》 第六条 职工与原单位终止劳动关系后即被新单位录用的，原单位应当自劳动关系终止之日起三十日内，将职工住房公积金账户转移到新单位。
职工与原单位终止劳动关系后尚未被新单位录用的，原单位应当自劳动关系终止之日起三十日内，将职工住房公积金账户转入市公积金管理中心封存管理；职工被新单位录用后，新单位应当自录用之日起三十日内，为职工办理住房公积金账户启封和转移手续。
单位不为职工办理住房公积金账户转移、封存、启封等手续，职工可以凭有效证明材料向市公积金管理中心申请督促办理，经督促单位在十日内仍不办理的，市公积金管理中心应当在二十日内予以办理。
2023-09-27 11:44:04
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