试用期辞职了,说好了一个月3200,但公司给我的才一千多,工资怎么算的

更新时间:2023-09-25 18:26:05人浏览
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试用期辞职了,说好了一个月3200,但公司给我的才一千多,我想咨询一下工资怎么算的
3位律师解答
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你好,试用期工资按实际上岗时间支付,没约定工资的以公司的同岗位工资为准。
2023-09-25 18:23:57
平台特邀律师 咨询我
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你好。即使在试用期内,用人单位也不得随意辞退员工,只有在试用期间证明员工不符合录用条件等法定情形下才可以解除劳动关系。若违法辞退,用人单位需支付赔偿,而劳动者则可以要求赔偿或者要求继续履行合同。工资依照实际工作天数计算,属于用人单位原因造成的工资损失则由用人单位赔偿
2023-09-25 18:24:07
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已帮助81840人 · 响应时间 平均5分钟内
你好,没有签订劳动合同可以主张双倍工资,公司没有为你缴纳社保,可以主张补缴社保或者主张社保损失赔偿,被辞退可以主张赔偿金,如果公司违法辞退,也可以主张双倍赔偿,建议及时向劳动监察大队投诉或者直接提起劳动仲裁
2023-09-25 18:26:05
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