放假员工的工资是否应该按照正常工作时间结算发放?

更新时间:2023-09-24 14:24:09人浏览
问题描述:
你好,现在是我们公司目前还有一部分人在上班,有一部分人放假了,我想咨询一下,放假这一部分人的工资应该怎么发放
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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已帮助111601人 · 响应时间 平均1分钟内
您好,公司放长假是合法的,第一个月应按照合同约定工资支付,之后可按照当地最低标准工资发放
2023-09-24 14:22:13
平台特邀律师 咨询我
已帮助116741人 · 响应时间 平均2分钟内
经营十分困难的企业职工工资,经企业职工代表大会讨论同意并报企业行政主管部门备案,企业可以对职工实行有限期的放假。职工放假期间,由企业发给生活费。法律依据:《劳动法》第四十六条,工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。
2023-09-24 14:22:18
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已帮助75503人 · 响应时间 平均4分钟内
如果因为单位的原因,给员工放假,那么在一个工资支付周期内,应当向员工支付工资,超出一个工资支付周期,双方应当协商解决
2023-09-24 14:24:09
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