公会不给我工资,我可以不归还提供的设备吗?

更新时间:2023-09-23 14:08:06人浏览
问题描述:
你好,我在抖音加了一个公会,播出了七天,操作说不合适,一个月5000保证,现在不要我播出那七天的工资不给我,公会提供的声卡和手机,他们不付工资,我不能退还设备吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助116410人 · 响应时间 平均4分钟内
直播公司不发工资解决方法如下:
1、电话投诉到当地劳动执法监察大队,会依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资,对于用人单位有克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬行为的,由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿;
2、可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令,如果是给个人工作,不算劳动关系,可以直接去法院起诉该个人老板,要求支付劳动报酬;
3、到当地劳动行政部门申请劳动仲裁,通过劳动仲裁下达的裁决书,向单位索赔,如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。
:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条法律依据::《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条
发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
2023-09-23 14:06:12
平台特邀律师 咨询我
已帮助57984人 · 响应时间 平均1分钟内
直播公司不发工资解决方法如下:
1、电话投诉到当地劳动执法监察大队,会依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资,对于用人单位有克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬行为的,由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿;
2、可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令,如果是给个人工作,不算劳动关系,可以直接去法院起诉该个人老板,要求支付劳动报酬;
3、到当地劳动行政部门申请劳动仲裁,通过劳动仲裁下达的裁决书,向单位索赔,如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。
法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
第五条
发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。

2023-09-23 14:06:19
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助88862人 · 响应时间 平均4分钟内

直接给客服打电话。
抖音现在最新规定120天不直播就可以退会,还有如果公会违约,你直接给客服打电话就可以直接退会了,因为能加入公会的抖音直播号都是新号,切必须是从开播那天算起,七天之内入会,超过七天就不能加入公会了,具体三种情况:
第一种情况:加入公会后,七天之内可以随时退会,不需要经过公会同意;就给淘宝买东西一样,七天无理由退货,如果不满意公会的运营能力或者给他们承诺的条件未达到都可以直接退会。
第二种情况:加入直播公会满了七天;这种情况就需要公会同意以后,你才能退会。
第三种情况:如果公会拒绝申请退会,申诉也没有通过的话,只有断播120天,120天以后也就可以直接身体退会,不需要经过公会同意。
2023-09-23 14:08:06
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
不给工资可以搬东西吗
不给工资可以搬东西吗
员工因用人单位不给工资而搬用人单位东西是不可以的。员工可以依法向劳动行政部门举报,或者依法申请仲裁、向法院起诉;在获得胜
劳动纠纷
人浏览
可以进行投诉和仲裁
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
没签合同,老板不给工资我在劳动局告得成吗
没签合同,老板不给工资我在劳动局告得成吗
没签合同,老板不给工资在劳动局告得成。劳动者可从劳动局官网投诉入口进行举报或者拨打相关劳动部门的投诉电话,同时可以携带相
劳动纠纷
人浏览
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老板欠我工程款不给可以压他的车吗?
老板欠我工程款不给可以压他的车吗?
不给工程欠款时不可以擅自压车。承包单位的员工或负责人不能擅自压车,只有法院的司法工作人员才能依法采取扣押、冻结等强制措施
建筑工程
人浏览
老板拖欠工资,先找老板协商解决,如果协商不成,可以向当地劳动局投诉。也可以申请劳动仲裁,不服仲裁裁决,可以向人民法院起诉。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业违法辞退员工应该给予哪些补偿
企业违法辞退员工应该给予哪些补偿
企业违法辞退员工,要按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金,经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付二个月工
劳动纠纷
人浏览
老板扣员工工资的处理办法:1、到劳动行政部门举报;2、到劳动仲裁委员会申请仲裁;3、如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。《劳动合同法》第八
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
加班费的缴税规定:加班费属于工资的一部分,应当按工资、薪金所得来缴纳个税;其适用的税率是百分之三至百分之四十五的超额累进税率;应纳税所得额是以每年的工资总额减除
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
欠钱不还可以登报吗
欠钱不还可以登报吗
欠钱不还不可以登报。债权人可以通过法律途径对债务人进行催收,比如提供证据去法院对债务人进行起诉。超过3年诉讼时效,还可以
债权债务
人浏览
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览