法律快车法律问答 > 辽宁法律问答沈阳法律问答沈阳劳动纠纷法律问答 > 问答详情

经济补偿金中的月工资是指扣除五险后的工资还是没有扣除自己交的保险那份工资资？

更新时间：2023-09-23 07:36:11人浏览

问题描述：

经济补偿金中的月工资是指扣除五险后的工资还是没有扣除自己交的保险那份工资？

3位律师解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

咨询我

法律快车咨询顾问

已帮助58538人 · 响应时间平均4分钟内

经济补偿金中的月平均工资是按照一年度的平均工资进行计算,不过工资是税前的,就是在扣掉社会保险公积金和个税之前的工资。这样对用人单位还有劳动者来说都是公平的。

2023-09-23 07:33:50

咨询我

劳动纠纷律师团队

相关知识推荐

个人所得税三险一金专项扣除标准

想知道个税如何享受三险一金等专项扣除吗？本文详细介绍个税的扣除标准、内容和方法，包括子女教育、继续教育、大病医疗等多项扣除，助你合理减税，提高可支配收入。

个人所得税筹划

人浏览

这个补偿工资是指扣除五险一金后的平均工资，还是没有全部扣除的平均工资。

可以向劳动局投诉处理

全部1个答案 >

人咨询过去咨询

五险一金是从工资里扣吗

五险一金中的职工个人缴费部分是从工资里扣的。因为五险一金依法由用人单位为职工缴纳，根据《社会保险法》，用人单位应当自用工

劳动纠纷

人浏览

沈阳拖欠工资怎么处理

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳

全部3个答案 >

人咨询过去咨询

被辞退赔偿金如何计算工资是扣除五险一金一金后吗

在出现有辞退等原因的时候，公司是需要对辞退的劳动者进行赔偿的，那么被辞退赔偿金如何计算工资是扣除五险一金一金后吗？为了帮助大家更好的了解相关法律知识，法律快车小

辞职

人浏览

原来工作单位欠我一个多月的工资不给，到目前为止一个月的劳动监督投诉也没有结果

单位欠工资不给，劳动者可以到劳动行政部门举报，要求公司支付员工拖欠的工资以及经济补偿金。也可以直接申请仲裁，如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法

全部3个答案 >

人咨询过去咨询

低保户死亡还有什么补助吗

低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户，可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策

劳动法

人浏览

也没给我打欠条，我能怎么办？

别人欠了钱不还最有效的处理方法，具体如下：1、建议到劳动监察部门投诉，依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资；2、劳动保障行政部门对违反劳动保障法律

全部3个答案 >

人咨询过去咨询

老板拖欠农民工工资的方法是什么？

老板拖欠农民工工资解决办法如下：1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；2、当事人可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。用人单位与劳动者依法终止或者解除劳动关

全部3个答案 >

人咨询过去咨询

分包单位可以再劳务分包吗

分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司，除总承包合同中约定的分包外，分包行

劳动法

人浏览

个人清包工需要资质吗

个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质，装修公司、装修队伍

劳动法

人浏览

2022年北京社保缴费基数是多少

2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间，工伤保险的缴费基数则为4713元到2

劳动法

人浏览

女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办

女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比

劳动法

人浏览

企业缴纳五险一金还会不会减免

企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金

劳动法

人浏览

交社保分录两种做法

交社保进行分录的两种做法分别包括已执行新会计准则的，计提时：借为生产成本。制造费；管理费，销售费；贷为应付职工薪酬—社会保险费；缴纳社保费时：借为应付职工薪酬—

劳动法

人浏览