“公司要求未签订劳动合同的员工在退休后再工作15天才发工资是否合法?”
更新时间:2023-09-15 14:28:04人浏览
问题描述:
你好,我有两个问题:①公司的实习试用期一般为三个月,但我的同学在一家公司工作了一年多,是否违法。②我的同学想在没有签订劳动合同的情况下退休,但公司要求退休后再工作15天,否则不发工资是否违法。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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