死亡和单位签了合同,因拉水发生车祸,62岁了是看大门的,临时工,怎样补偿
更新时间:2019-04-27 20:32:46人浏览
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死亡和单位签了合同,因拉水发生车祸,62岁了是看大门的,临时工,怎样补偿
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发生车祸后赔偿,赔偿项目 包括
1、医疗费
2、住院伙食补助费
3、误工费
4、护理费
5、交通费
6、住宿费
7、营养费
8、残疾辅助器具费
9、残疾赔偿金
10、被抚养人生活费
11、死亡赔偿金
12、丧葬费
13、精神损害抚慰金(构成犯罪的没有此项)
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7、营养费
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10、被抚养人生活费
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12、丧葬费
13、精神损害抚慰金(构成犯罪的没有此项)
2019-04-27 20:16:31
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发生工伤后(单位人事部会初步判断是否属于工伤),由单位向社保局申请工伤认定,认定为工伤的,单位和社保按规定支付工伤治疗期间(停工留薪期)的工资和报销相关医药费。如果认为非工伤的,则按非因工受伤处理,受伤员工可以请病假,在规定医疗期内,由单位支付病假工资,社保不承担任何费用(非因工死亡的除外)。
根据《工伤保险条例》第十四条第六项规定,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。这项规定有几个要件,一是必须是上下班途中,二是交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害,三是非本人主要责任。
你自己对比一下,是否符合上面三个要件,如果符合,就可申请工伤认定。
根据《工伤保险条例》第十四条第六项规定,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。这项规定有几个要件,一是必须是上下班途中,二是交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害,三是非本人主要责任。
你自己对比一下,是否符合上面三个要件,如果符合,就可申请工伤认定。
2019-04-27 20:23:21
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劳动法上没有临时和正式合同之分,只要签订了合同大家都是平等的合同制职工.福利和待遇按合同约定,如果法律强制的待遇单位没有给,你们可以要求单位补偿.劳动法相关规定是,在同一单位工作满十年,离退休年龄不到十年的应当签订长期合同.
2019-04-27 20:32:46
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你好,需要申请工伤鉴定确定。
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