农民工在施工过程中受伤成貳级残疾，人力资源和社会保障局却称“自身原因”而不予认定工伤，怎办？
更新时间：2019-04-02 14:28:50人浏览
问题描述：
农民工在施工过程中受伤成貳级残疾，人力资源和社会保障局却称“自身原因”而不予认定工伤，却又未见举“自身残疾”的依据。怎办？农民工在施工过程中受伤成貳级残疾，人力资源和社会保障局却称“自身原因”而不予认定工伤，怎办？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
综合法律律师团队
推荐
已帮助167473人 · 响应时间 平均3分钟内
(1)农民工工伤认定管辖法院由用人单位所在地或者劳动合同履行地的法院管辖。这是地域管辖原则的体现，也是工伤待遇争议案件诉讼管辖的一般规定。
(2)工伤待遇争议案件由基层人民法院管辖。这是级别管辖原则的体现。也就是说，工伤待遇争议的一审案件，由基层人民法院受理，中级人民法院进行工伤待遇争议案件的终审。中级人民法院、高级人民法院和最高人民法院原则上不受理一审工伤待遇争议案件。需要指出的是，如果人民法院发现已经受理的工伤待遇争议案件不属于本院管辖的，应送给有管辖权的法院。但是，移送只能进行一次，接受移送的法院即使认为不属于自己管辖，也不能再自行移送，只能提请共同的上级法院指定管辖。
2019-04-02 14:06:42
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助101909人 · 响应时间 平均2分钟内
工伤认定申报程序：
（一）用人单位未按上述规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
（二）职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长（应当由省级劳动保障行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级劳动保障行政部门办理。用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担）。
（三）劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其直系亲属和该职工所在单位。劳动保障行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的，应当回避。
（四）劳动保障行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实，用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。职业病诊断和诊断争议的鉴定，依照职业病防治法的有关规定执行。对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的，劳动保障行政部门不再进行调查核实。职工或者其直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。
（一）用人单位未按上述规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
（二）职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长（应当由省级劳动保障行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级劳动保障行政部门办理。用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担）。
（三）劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其直系亲属和该职工所在单位。劳动保障行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的，应当回避。
（四）劳动保障行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实，用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。职业病诊断和诊断争议的鉴定，依照职业病防治法的有关规定执行。对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的，劳动保障行政部门不再进行调查核实。职工或者其直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。
2019-04-02 14:09:28
咨询我
已帮助191787人 · 响应时间 平均3分钟内
六级工伤待遇包括多项补助，如医疗费、伤残补助金等。具体计算需结合河北省工伤条例和个人情况。若用人单位未缴纳工伤保险，所有待遇由用人单位承担。否则，部分由工伤保险基金支付。如遭遇拒付，可申请劳动仲裁。《工伤保险条例》明确了六级工伤的待遇标准，包括16个月本人工资的一次性伤残补助金等，确保工伤职工权益。
2019-04-02 14:28:50
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
(1)农民工工伤认定管辖法院由用人单位所在地或者劳动合同履行地的法院管辖。这是地域管辖原则的体现，也是工伤待遇争议案件诉讼管辖的一般规定。(2)工伤待遇争议案件
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
农民工工伤何时不再“痛”？
农民工工伤何时不再“痛”？2009年6月,河南籍农民工杨松杰跟随老乡到潼关一家国有金矿打工，谁料想，在井下干活不到一周就发生严重事故，被矿车撞伤导致下身瘫痪，然
劳动工伤
人浏览
员工因为工伤赔偿问题和单位出现纠纷，员工申请劳动仲裁需要填写申请书，申请书一般需要填写员工本人的基本情况和单位的情况。包括员工姓名、性别、年龄、职业、工作单位和
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
如何理解“因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的”，应当认定为
“因工外出期间，由于工作原因”是指职工受用人单位指派因公外出完成某一任务，并在外出时间段内与本人所从事的工作任务有直接联系，或开会学习，或接洽业务，或完成一项具
工伤责任认定
人浏览
关于工伤的界定第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
天津市劳动和社会保障局 关于在单位组织的文体、旅游活动中受伤可否认定或视同工伤问
天津市劳动和社会保障局关于在单位组织的文体、旅游活动中受伤可否认定或视同工伤问题的复函津劳办〔2006〕203号河西区劳动和社会保障局：你局《关于王东馨在单位组
工伤认定办法
人浏览
1.《工伤认定申请表》。2.受伤害职工的居民身份证。申请人为受伤害职工近亲属的，除提交申请人和受伤害职工身份证原件及复印件外，应当同时提交有效的近亲属关系证明;
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，1、如果在工作过程中遇到事故伤害，应当马上到签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。同时，及时向当地劳动保障行政部门申请工伤认定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
市劳动保障局：农民工养老和工伤保险下月起开缴
昨天下午，市劳动保障局发布信息：市政府已于日前出台了《青岛市农民工基本养老保险暂行规定》和《青岛市农民工工伤保险暂行规定》，并将于4月1日起正式施行。这两项重大
工伤保险条例
人浏览
流程要根据各个公司的具体情况来具体说明，一般都是先提交材料等保险公司核实了以后才会理赔什么的。举例子来说幸福人寿保险公司一般的流程是先递交资料，然后保险公司受理
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
泰州市人力资源社会保障局副局长叶跃华：
——管理机构一体化是统筹城乡的必要前提江苏省泰州市从2007年开始在局部地区探索统筹城乡医疗保险。在近三年的探索基础上，泰州市从2009年起，计划用三年多的时间
劳动法动态
人浏览
劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害，为了鉴定该侵害的主体而对过程进行的定性的行为。根据我国的相关规定，一般由劳动行政部门来确认。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
六级工伤待遇包括多项补助，如医疗费、伤残补助金等。具体计算需结合河北省工伤条例和个人情况。若用人单位未缴纳工伤保险，所有待遇由用人单位承担。否则，部分由工伤保险
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
二级工伤伤残划分依据如下：a)日常生活需要随时有人帮助;b)仅限于床上或椅止的活动;c)不能工作;d)社会交往极度困难。发生下列损伤可以被评定为II级伤残：(一
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
视同工伤的情形依据《工伤保险条例》第十五条规定，视同工伤的情形有三种：(一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
