用工单位擅自与劳动者约定放弃社保合法吗,还有不予以加班补偿

更新时间:2023-08-31 16:28:04人浏览
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用工单位擅自与劳动者约定放弃社保合法吗,还有不予以加班补偿
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
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劳动者对劳动行政部门处理的社保纠纷不服时,可以提起行政诉讼。
2023-08-31 16:25:59
平台特邀律师 咨询我
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你好,实践中,对于社会保险赔偿纠纷一般会作为劳动争议案件予以受理。
2023-08-31 16:26:07
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助106352人 · 响应时间 平均2分钟内
单位不交社保,一般是没有赔偿的,劳动者可以向当地劳动部门或社保监察部门进行举报。根据《中华人民共和国社会保险法》规定,用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
2023-08-31 16:28:04
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