劳动法。如果你在试用期内没有提前申请,你会得到报酬吗?

更新时间:2023-08-20 15:54:12人浏览
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劳动法。如果你在试用期内没有提前申请,你会得到报酬吗?
3位律师解答
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您好,试用期内应按照劳动合同支付试用期工资,主动辞职提前三天书面通知单位即可离职
2023-08-20 15:52:06
法律快车咨询顾问 咨询我
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在试用期期间也应该支付工资的,如果单位不给可以举报。这期间如果企业因临时招工等原因不愿签订协议,学生一定要注意保留工作相关的证据,如工资单、工作服、上下班打卡记录,一旦发生纠纷,才有证据来维权。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
2023-08-20 15:52:16
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法律分析:在试用期期间也应该支付工资的,如果单位不给可以举报。这期间如果企业因临时招工等原因不愿签订协议,学生一定要注意保留工作相关的证据,如工资单、工作服、上下班打卡记录,一旦发生纠纷,才有证据来维权。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
2023-08-20 15:54:12
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