竞业禁止的条款有哪些

更新时间:2023-08-14 07:51:20人浏览
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竞业禁止的条款有哪些
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竞业禁止的条款具体包括:
1、竞业限制的人员范围限于用人单位的高管人员等负有保密义务的人员;
2、竞业限制的地域范围以能够与用人单位形成实际竞争关系的地域为限;
3、竞业限制期限不得超过二年。
4、竞业限制补偿可由用人单位与劳动者协商确定。
5、约定劳动者违反竞业限制协议应当承担的违约责任。法律依据:《劳动合同法》第二十四条
竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定,竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。在解除或者终止劳动合同后,前款规定的人员到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位,或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务的竞业限制期限,不得超过二年。
2023-08-14 07:47:56
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竞业禁止的条款具体如下:
1、竞业限制一般限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的相关人员;
2、董事、高级管理人员违反竞业禁止所得的收入应当归公司所有。法律依据:《中华人民共和国公司法》第一百四十八条
董事、高级管理人员不得有下列行为:
(一)挪用公司资金;
(二)将公司资金以其个人名义或者以其他个人名义开立账户存储;
(三)违反公司章程的规定,未经股东会、股东大会或者董事会同意,将公司资金借贷给他人或者以公司财产为他人提供担保;
(四)违反公司章程的规定或者未经股东会、股东大会同意,与本公司订立合同或者进行交易;
(五)未经股东会或者股东大会同意,利用职务便利为自己或者他人谋取属于公司的商业机会,自营或者为他人经营与所任职公司同类的业务;
(六)接受他人与公司交易的佣金归为己有;
(七)擅自披露公司秘密;
(八)违反对公司忠实义务的其他行为。
董事、高级管理人员违反前款规定所得的收入应当归公司所有。
2023-08-14 07:48:21
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竞业禁止的条款具体如下:
1、竞业限制一般限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的相关人员;
2、董事、高级管理人员违反竞业禁止所得的收入应当归公司所有。法律依据:《中华人民共和国公司法》第一百四十八条
董事、高级管理人员不得有下列行为:
(一)挪用公司资金;
(二)将公司资金以其个人名义或者以其他个人名义开立账户存储;
(三)违反公司章程的规定,未经股东会、股东大会或者董事会同意,将公司资金借贷给他人或者以公司财产为他人提供担保;
(四)违反公司章程的规定或者未经股东会、股东大会同意,与本公司订立合同或者进行交易;
(五)未经股东会或者股东大会同意,利用职务便利为自己或者他人谋取属于公司的商业机会,自营或者为他人经营与所任职公司同类的业务;
(六)接受他人与公司交易的佣金归为己有;
(七)擅自披露公司秘密;
(八)违反对公司忠实义务的其他行为。
董事、高级管理人员违反前款规定所得的收入应当归公司所有。
2023-08-14 07:51:20
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