员工申请工伤保险后,肇事方保险公司要求出具停发工资证明,单位能够出具吗?

更新时间:2023-08-11 13:48:32人浏览
问题描述:
你好,单位员工出交通事故,肇事方保险公司要求出具停发工资证明,但是员工申请工伤保险了,工资照常发放。能出具停发工资证明吗
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助51978人 · 响应时间 平均1分钟内
你好:申请工伤认定和鉴定解决
2023-08-11 13:48:09
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助131242人 · 响应时间 平均2分钟内
您好,可以进行劳动监察投诉试试
2023-08-11 13:48:32
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工伤证明怎么写
工伤证明怎么写
工伤证明写明发生事故的日期、时间及地点或岗位;证人;当日救治医院以及转院到指定医院的出院小结、手术记录、检查报告等。各项
工伤赔偿
人浏览
下班途中受到非本人主要责任的交通事故导致骨折的算工伤《工伤保险条例》第十四条规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)职工在工作时间和工作场所内,因工作
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
属于工伤报销标准是什么意思
属于工伤报销标准是什么意思
劳动者如果是因工伤残职工在医疗终结后应携带资料到当地社保机构申请伤残等级评定,然后才能进行后续的报销事宜,那么属于工伤报销标准是什么意思?下面法律快车小编为大家
工伤保险待遇
人浏览
三级四级劳动强度划分为如下:1、第三级体力劳动就是在8小时工作日内,人体的平均能量耗费为1764大卡,净劳动时间为350分钟,相当于重强度劳动;2、第四级体力劳
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
享受工伤保险待遇的程序是什么
享受工伤保险待遇的程序是什么
职工享受工伤保险待遇的程序如下:1、用人单位自职工发生工伤事故后或者被鉴定为职业病,向有关部门申请工伤认定;2、职工发生
劳动纠纷
人浏览
经济补偿金的计算:经济补偿金是按照职工在用人单位的工作年限,每工作一年发放一个月工资的标准计算的。如果超过半年不满一年按照一年计算,如果不满半年发放半个月工资的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤保险条例问答
工伤保险条例问答
问:《工伤保险条例》什么时间开始施行?答:《工伤保险条例》已于2003年4月16日国务院第五次常务会议讨论通过,自2004年1月1日起施行。问:《工伤保险条例》
工伤保险知识
人浏览
农村合作医疗报销比例:1.镇卫生院就诊报销40%,每次就诊各项检查费及手术费限额50元,处方药费限额100元。2.二级医院就诊报销30%,每次就诊各项检查费及手
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤享受哪些保险待遇
工伤享受哪些保险待遇
正文:工伤保险待遇,是指对工伤职工或其直系亲属给予一定的经济补偿、经济帮助以及其他方面的工伤待遇的社会制度。从内容上说,工伤保险待遇以金钱的支付为主要内容,比如
工伤保险待遇
人浏览
广东省1351万农民工参加工伤保险
广东省1351万农民工参加工伤保险
记者从昨日召开的全国工伤康复试点工作会议上了解到,广东省农民工参加工伤保险人数为1351万人,占全国农民工参保总数的40%,而全省参加工伤保险人数达到2113.
劳动法动态
人浏览
被动物咬了是谁负责
被动物咬了是谁负责
被动物咬了一般应当由动物饲养人或者管理人负责,根据相关法律规定,若是其能够证明损害是因被侵权人故意或者重大过失造成的,可以不承担或者减轻责任。
损害赔偿
人浏览
民事诉讼脑震荡赔偿范围有哪一些
民事诉讼脑震荡赔偿范围有哪一些
因遭受人身损害导致脑震荡的受害人提起民事诉讼要求进行赔偿的范围包括有:医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、交通费等治疗费用;造成精神损害的,还可以要求责任人
损害赔偿
人浏览
《民法典》被人打成轻伤了可以要求民事赔偿吗
《民法典》被人打成轻伤了可以要求民事赔偿吗
被人打成轻伤了可以要求民事赔偿。侵权人应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。
损害赔偿
人浏览
《民法典》规定同等责任精神损害赔偿怎么赔
《民法典》规定同等责任精神损害赔偿怎么赔
同等责任精神损害赔偿数额确定的方式为考虑侵权人的过错程度、侵权行为的目的、方式、场合等具体情节、侵权行为所造成的后果、侵权人的获利情况以及侵权人承担责任的经济能
损害赔偿
人浏览