在南昌市缴纳社保的57岁男性工作人员,其退休后缴纳的失地农民社保和灵活就业社保费用是否会合并,并且他的工龄为多少年?

更新时间:2023-08-11 07:19:15人浏览
问题描述:
1983年参加工作,1988年至2000年缴纳企业职工社保,但单位未缴纳。2003年3月至2017年3月缴纳失地农民社保,2017年至今缴纳灵活就业。以上在南昌市缴费,男,57岁。退休后交的费用会合并吗?工龄会是多少年?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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法律分析:办理退休手续原单位和现在单位的工龄可以从原单位缴纳社保机构开取证明交到先缴纳社保机构即可合并计算。工龄可以合并计算,前提是工作期间单位必须为足额交纳社会保险,这样从原单位到现在单位工作的年限可以视为缴纳保险年限。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》
第十三条 国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前,视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担。基本养老保险基金出现支付不足时,政府给予补贴。
第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
2023-08-11 07:19:07
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工龄按照社保缴费年限计算。签订劳动合同开始就要缴纳社会保险,从档案转入开始当月工资扣除社会保险这部分开始算是正式计算社会保险了,也就是有实际意义的工龄了。法律依据:《关于进一步规范工龄认定工作的通知》全文的规定:各县(市)在受理工龄认定及更改时,要严格按照(新劳社函字[2005]49号)文件要求办理,即:城镇“国有职工”身份及工龄的认定:凡属机关、事业单位及国有企业职工,在原单位占用劳动计划指标或干部录用指标,经县以上劳动、人事行政部门正式批准录用,并办理了招收录用手续,其1995年底以前按国家规定可以计算为连续工龄的年限作为视同缴费年限。该工作年限在职工按规定时间参保缴费后,可视同缴费年限。(凡国家规定缴费而未缴费者,应予以补缴。自治区国有企业职工统一从1993年起缴纳养老保险费)。后调入“大集体企业”或“小集体企业”的管理人员及复转退伍军人,原则上可认定为“国有职工”身份。
2023-08-11 07:19:15
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