公司社保缴纳占百分之七十合法吗?

更新时间:2023-08-07 15:52:09人浏览
问题描述:
大学刚毕业工作,公司说第一年社保他们出百分之三十,要我个人出百分之七十。第二年他们才出百分之七十,我个人出百分之三十。这种情况是合法的吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助142450人 · 响应时间 平均4分钟内
您好,用人单位用工必须给员工缴纳社保,您可以要求用人单位对未缴纳的社保进行补缴,如有争议可以起诉维权。
2023-08-07 15:50:43
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助118254人 · 响应时间 平均1分钟内
劳动者对劳动行政部门处理的社保纠纷不服时,可以提起行政诉讼。
2023-08-07 15:50:52
平台特邀律师 咨询我
已帮助134355人 · 响应时间 平均5分钟内
单位一直不交社保,用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保,员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳,劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到当地劳动监察大队进行实名制投诉登记。
首先劳动者可以申请劳动仲裁,要求补缴五险。
2023-08-07 15:52:09
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