工伤保险待遇和工伤医疗待遇有什么区别?

更新时间:2023-08-02 17:46:08人浏览
问题描述:
工伤保险待遇和工伤医疗待遇有什么区别?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助197929人 · 响应时间 平均3分钟内
法律分析:工伤保险待遇申领规定是:
1.职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。
2.职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
3.工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。法律依据:《工伤保险条例》
第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。
职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。
治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。
工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。
职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
工伤职工治疗非工伤引发的疾病,不享受工伤医疗待遇,按照基本医疗保险办法处理。
工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用,符合规定的,从工伤保险基金支付。
第三十四条 工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。
生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付,其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。
2023-08-02 17:44:13
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助120007人 · 响应时间 平均4分钟内
法律分析:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。工伤保险待遇的项目有:医疗费、住院伙食补助费、交通及食宿费用、残疾辅助器具费、停工留薪期工资、生活护理费、伤残津贴、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。
以上项目视伤残等级不同所享受的待遇也不同。法律依据:《工伤保险条例》 第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。工伤保险待遇的项目有:医疗费、住院伙食补助费、交通及食宿费用、残疾辅助器具费、停工留薪期工资、生活护理费、伤残津贴、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。
2023-08-02 17:44:16
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助130791人 · 响应时间 平均2分钟内
工伤保险基金支付以下工伤保险待遇:安装配置伤残辅助器具所需费用;劳动能力鉴定费;治疗工伤的医疗费用和康复费用;住院伙食补助费;其他。用人单位支付以下工伤保险待遇:五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;治疗工伤期间的工资福利;其他。
《中华人民共和国社会保险法》第三十八条法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第三十八条
《中华人民共和国社会保险法》第三十八条
因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:
(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;
(二)住院伙食补助费;
(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;
(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;
(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;
(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;
(八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;
(九)劳动能力鉴定费。
2023-08-02 17:46:08
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
什么是工伤的医疗待遇
什么是工伤的医疗待遇
工伤医疗待遇是指因工负伤或者患职业病的人员在进行治疗期间所发生的医疗、康复费用。应注意以下几点:一、必须在工伤保险定点医
工伤索赔
人浏览
法律分析:对老工伤人员的待遇一般包括如下几项:(一)伤残津贴:14级在职老工伤人员伤残津贴。(二)生活护理费:达到护理等级的老工伤人员生活护理费。(三)供养亲属
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤保险待遇的依据是什么?
工伤保险待遇的依据是什么?
在现实生活中,对于按照规定缴纳工伤保险的劳动者而言,在受到工伤后是可以享受工伤保险待遇的,那么各国工伤保险待遇的依据是什么?为了帮助大家更好的了解相关法律知识,
工伤保险待遇
人浏览
工伤人员的主要待遇包括医疗、薪资、护理等方面的保障。具体地,工伤保险基金将承担医疗费用;在停工留薪期间,工资将正常发放,并且单位将负责护理;住院期间还将享有伙食
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
职工享受工伤保险待遇的情形有哪些
职工享受工伤保险待遇的情形有哪些
职工在下列情形中可享受工伤保险待遇,但要依法及时去申请:工作时间前后在工作场所内,从事预备性或者收尾性工作受到事故伤害的
劳动纠纷
人浏览
工伤治疗期间,患者享有工伤医疗待遇,包括治疗费用、伙食补助费及交通、食宿等合理费用的支付。依据《工伤保险条例》规定,这些费用由工伤保险基金承担。若单位未及时处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤保险待遇是否仲裁前置
工伤保险待遇是否仲裁前置
工伤保险待遇没有仲裁前置,提出工伤认定申请应当提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料、
保险纠纷
次播放
工伤保险待遇的处理方式主要是申请工伤认定并享受相应待遇。职工遭受工伤后,应尽快向工伤保险机构申请工伤认定,以便享受医疗、康复、伤残补助等待遇。选择处理方式时,需
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:对老工伤人员的待遇一般包括如下几项:(一)伤残津贴:14级在职老工伤人员伤残津贴。(二)生活护理费:达到护理等级的老工伤人员生活护理费。(三)供养亲属
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的,一般需要在立案之日起六个月内宣判,若是有特殊情况导致延长了的,就可能会超过六个月;如
民事案由
人浏览
建议申请工伤认定,赔偿金额要根据相关资料进行分析
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
要根据具体情况而定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工医疗期待遇根据工作年限确定,依据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条,具体期限为3-24个月不等,需根据员工实际情况确定,未按规定给予医疗期,员工可
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤待遇申请常见处理方式包括自行申请或委托律师协助。自行申请需详细了解流程和所需材料,而委托律师则更专业、高效。选择时应考虑个人情况、时间精力及法律知识掌握程度
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤医疗待遇常包括治疗费、药费、住院费及伙食、交通等补助。处理方式有:1)及时向工伤保险机构申报;2)保留所有医疗相关发票和证明;3)如有纠纷,可申请劳动仲裁。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
相关文书下载
限时特惠

海量合同范本 · 任意编辑下载