没有书面盖章的转岗通知只有信息通知,劳动者能否拒绝上岗?
更新时间:2023-07-19 14:48:15人浏览
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没有书面盖章的转岗通知只有信息通知,劳动者能否拒绝上岗?
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法律分析:有权拒绝。员工跟单位签订劳动合同是平等自愿、协商一致的原则的,员工工作地点调动更改的时候,正常是需要重新签订劳动合同的,员工也可以选择是否接受相关调动。
法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第十六条 劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。
建立劳动关系应当订立劳动合同。
法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第十六条 劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。
建立劳动关系应当订立劳动合同。
2023-07-19 14:48:15
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