入职半年后提前一个月提交辞职报告,公司要扣除几天年假公休工资,违法吗?能不能劳动仲裁?

更新时间:2023-07-15 10:50:59人浏览
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入职半年后提前一个月提交辞职报告,公司要扣除几天年假公休工资,违法吗?能不能劳动仲裁?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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可以去劳动局申请劳动局处理
2023-07-15 10:48:12
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您好,一般员工主动要求辞职,需提前一个月书面申请,单位一般不 提供补偿,但支付工资。如您双方依法签订竞业协议,可能需按协议约定支付违约金
2023-07-15 10:48:20
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1.劳动者如果辞职,需提前一个月通知用人单位,如果是试用工,只需提前三天通知用人单位。
2.如果劳动者没有按照规定的时间提前告知单位,且对单位造成一定的损失,劳动者就需要承担赔偿责任。
3.员工违反提前30天书面通知的规定,给企业造成损失的,企业可以要求员工承担赔偿责任。
2023-07-15 10:50:59
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