青岛的平均工资是多少?

更新时间:2023-07-14 11:54:17人浏览
问题描述:
我想咨询一下青岛的平均工资是多少
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助92727人 · 响应时间 平均5分钟内
计算平均工资的办法:职工的年平均工资=报告期实际支付的全部职工工资总额/报告期全部职工平均人数;月平均工资=报实际出勤天数/月计薪天数×月标准工资;日工资=月工资收入÷月计薪天数;小时工资=月工资收入÷(月计薪天数×8小时)。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第四十六条
工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。
工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。
第五十条
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
2023-07-14 11:54:17
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
2022年全国各省平均工资是多少
2022年全国各省平均工资是多少
对于上班族而言,工资是其重要的条件。很多人为了寻求更好的发展空间、更高的工资,都去往大城市打工。在全国,工资高的地区属北上广遥...
工资福利
人浏览
法律分析:公司裁员经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算满六个月的,向劳动者支付半个月工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
扣工资扣多少才合理
扣工资扣多少才合理
用人单位合法扣减职工工资情形:1、职工因个人主观原因没有完成生产任务,并非身体问题等所致,扣后工资不能低于最低工资标准。
劳动纠纷
人浏览
法律分析:公司裁员经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算满六个月的,向劳动者支付半个月工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
怎么计算带薪年假的工资待遇
怎么计算带薪年假的工资待遇
根据法律规定,职工新进用人单位且符合本办法第三条规定的,当年度年休假天数,按照在本单位剩余日历天数折算确定,折算后不足1
劳动纠纷
人浏览
法律分析:公司裁员经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算满六个月的,向劳动者支付半个月工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司辞掉员工的补偿金怎么算的
公司辞掉员工的补偿金怎么算的
如果是公司无故辞退员工的,应当向劳动者支付赔偿金,按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿。六个月以上不满一年的,按一年计
劳动纠纷
人浏览
一、青岛月最低工资标准按地区分别调整为:1910元、1730元、1550元,非全日制用工小时最低工资标准调整为19.1元、17.3元、15.5元。二、根据经济社
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
请询问当地劳动行政主管部门
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
红木家具收藏投资为什么这样“红”
红木家具收藏投资为什么这样“红”
一个清朝晚期的凳子卖到五万元,一张清朝的黄花梨太师椅要价20万至50万元――如果说有什么东西越用越值钱,而且是越旧卖得越贵,那红木家具肯定算是其中之一了。记者近
拍卖标的
人浏览
你好,如果协商不成,建议申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
针对他人恶意拖欠工资并通过微信拒绝归还的情况,劳动者首先应知晓其权益受到《中华人民共和国劳动合同法》的保护。可以采取向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁或提起劳动诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
根据法律规定,确实可以从员工的工资里扣除欠款,但必须遵守相关规定。《工资支付暂行条例》明确指出,因员工原因造成的经济损失,单位有权在工资中扣除相应的赔偿,但扣除
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
社平工资的计算分为有固定收入者和无固定收入者两种情况。有固定收入者按实际减少的收入计算,而无固定收入者则参照当地相同或相近行业上一年度职工的平均工资。若通过协商
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
对于工资计时制下的加班工资,其计算方式应根据加班的时间来确定。按照法律规定,工作日、休息日及法定假日的加班,应有相应的支付标准,分别为工资的150%、200%、
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询