请问我在一家公司工作了45天就辞职了,这段时间没给我交社保这是违法的吗?

更新时间:2023-07-07 20:42:15人浏览
问题描述:
请问我在一家公司工作了45天就辞职了,这段时间没给我交社保这是违法的吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
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社保是强制险,公司必须要为员工购买,公司应在员工入职起一个月内与给你交社保,若公司没有买社保或没有按实际工工资交社保,员工可以向社保局要求公司补交过去15个月的社保,但员工向仲裁委申请仲裁要求公司补交社保,仲裁委会以此事不是仲裁委的受理范围,不会处理。
2023-07-07 20:40:42
劳动纠纷律师团队 咨询我
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按照目前司法实践,你需要提前一个月通知单位给你补交社保,一个月后无果,你可以以单位未依法购买社保为由提出被迫辞职并且要求单位支付你经济补偿金 。
2023-07-07 20:40:45
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助88009人 · 响应时间 平均4分钟内
“在这个公司干活不给工人交社保”的行为,是明显的违法行为。你可以向当地劳动监察部门投诉。
国家根据法律、法规的规定,强制建立和实施的一种社会保险制度。在这一制度下,用人单位和劳动者必须依法缴纳养老保险费,在劳动者达到国家规定的退休年龄或因其他原因而退出劳动岗位后,社会保险经办机构依法向其支付养老金等待遇,从而保障其基本生活。
法律依据:《劳动法》第一百条 用人单位无故不缴纳社会保险费的,由劳动行政部门责令其限期缴纳;逾期不缴的,可以加收滞纳金。
希望我的回答能对你有所帮助。
2023-07-07 20:42:15
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您好,您可以提起劳动仲裁,要求公司补缴社保,也可以去社保部门投诉。银行流水的工资证明可以证明存在劳动关系,就可以主张要求缴纳社保
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