我想问一下，我在一家公司工作了19年，一直在买失业保险，现在离职了，能不能申请失业金
更新时间：2023-07-05 14:40:52人浏览
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我想问一下，我在一家公司工作了19年，一直在买失业保险，现在离职了，能不能申请失业金
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劳务工有失业金。
用人单位为劳动者缴纳失业保险后，劳动者离职后可以申请领取失业保险金，具体条件和程序如下：
①非本人意愿终断就业(即公司解除或终止劳动合同)并有求职要求(须提供用人单位辞退的证明)。
②缴纳失业保险金12个月以上。
③公司解除或终止劳动合同后60天之内前来办理。法律依据：《失业保险条例》第十四条，具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：
（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已办理失业登记，并有求职要求的。
失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。
用人单位为劳动者缴纳失业保险后，劳动者离职后可以申请领取失业保险金，具体条件和程序如下：
①非本人意愿终断就业(即公司解除或终止劳动合同)并有求职要求(须提供用人单位辞退的证明)。
②缴纳失业保险金12个月以上。
③公司解除或终止劳动合同后60天之内前来办理。法律依据：《失业保险条例》第十四条，具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：
（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已办理失业登记，并有求职要求的。
失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。
2023-07-05 14:38:12
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这个要看情况而定，领取失业金有两个条件；其一一般需要在离职后两个月内申请；其二如果是非农户的话，只有被动离职的情况下才能申请。如果在原单位辞职没有领失业金，是因为你是主动辞职，不符合领取失业金的条件。失业保险费的缴纳年限是可以累计计算的。如果你以后被企业解除劳动合同，就符合领取失业保险金的条件。其待遇也与你累计缴纳失业保险费的年限有关。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第四十四条 职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。
第四十五条 失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。
第四十六条 失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。
第四十四条 职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。
第四十五条 失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。
第四十六条 失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。
2023-07-05 14:38:16
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这个要看情况而定，领取失业金有两个条件；其一一般需要在离职后两个月内申请；其二如果是非农户的话，只有被动离职的情况下才能申请。如果在原单位辞职没有领失业金，是因为你是主动辞职，不符合领取失业金的条件。
失业保险费的缴纳年限是可以累计计算的。如果你以后被企业解除劳动合同，就符合领取失业保险金的条件。其待遇也与你累计缴纳失业保险费的年限有关。
失业保险费的缴纳年限是可以累计计算的。如果你以后被企业解除劳动合同，就符合领取失业保险金的条件。其待遇也与你累计缴纳失业保险费的年限有关。
2023-07-05 14:40:52
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失业金申请的条件是：因公司解除劳动合同、被单位开除等非职工本人意愿中断就业的；失业人员按规定累积缴纳失业保险一年以上的；失业人员已办理失业登记并具有求职意向的。
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