通过中介工厂工作，没有签订劳动合同，只叫我们去上班。这是否合法。可以要求赔偿，不到三个月扣除300培训费，但没有给我任何培训。
更新时间：2023-07-03 13:24:11人浏览
问题描述：
通过中介工厂工作，没有签订劳动合同，只叫我们去上班。这是否合法。可以要求赔偿，不到三个月扣除300培训费，但没有给我任何培训。
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按照法律规定，企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的，应自第二个月起支付双倍工资。如果不干了，可以辞职并要求双倍工资及经济补偿金。具体的建议你到附近律所当面咨询律师。
2023-07-03 13:22:01
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