在奶茶店试岗三天后又干了两天,还没有签合同,事前说好了试岗一天给五十块钱这合法吗?

更新时间:2023-06-23 08:10:47人浏览
问题描述:
在奶茶店试岗三天后又干了两天,还没有签合同,事前说好了试岗一天给五十块钱,现在不想干了,奶茶店不给钱,这合法吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
2023-06-23 08:07:52
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助197242人 · 响应时间 平均3分钟内
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
2023-06-23 08:08:12
平台特邀律师 咨询我
已帮助129134人 · 响应时间 平均5分钟内
如果用人单位有正当理由拖欠工资的,在一定时间内可以适当给予延长时间,一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
2023-06-23 08:10:47
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