我们学校强制实习,出去实习之后叫我们交学费合理吗
更新时间:2023-06-18 12:14:08人浏览
问题描述:
我们学校强制实习,出去实习之后叫我们交学费合理吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
你好,可以向教育主管单位反映
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
学校强制要求实习,尤其是学校强制安排实习单位是不符合法律规定的。学校要求学生去实习,是双方自愿的选择,而不是强制的措施。学校跟用人单位有劳动协议那也是学校和用人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,可以去教育局投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以和培训机构协商沟通处理的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
学校强制要求学生实习,尤其是学校强制安排实习单位的行为,是不符合法律规定的。学校要求学生去实习,是双方自愿的选择,而不是强制的措施。学校跟用人单位有劳动协议那也
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
学生在实习期间出现工伤如何处理
学生在实习期间出现工伤如何处理到单位实习,是大、中专院校在校学生的必修课程。实习生在实习期间受到伤害应由谁负责呢?中国药科大学高等职业技术学院的学生王俊就遇到了
工伤认定范围
人浏览
你好,需要向教育局反映
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
学生实习期间受伤由谁担责
成某于2003年9月被某技校录用,学制3年,技校在教学管理过程中会安排学生进行实习,2005年7月成某与某精密材料公司签订实习合同后便在该公司实习。2006年3
其他
人浏览
你好,是可以跟学校沟通处理
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
当综合工时制下的休息日与法定节假日重叠时,您的休息安排应依照工作制度和相关法律规定进行。依照《劳动法》等法律规定,用人单位需保障劳动者的休息权利,但在法定假日与
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
关于劳动合同争议解决方式,需要明确的是,《中华人民共和国劳动合同法》并未将其列为必备条款。这意味着双方可以自由选择是否约定争议解决方式。虽然不强制要求,但建议双
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
关于无固定期限劳动合同员工解除后的赔偿金计算,法律有明确规定。如果双方协商解除合同,用人单位需支付经济补偿金,计算方式通常为每满一年工作支付一个月工资。若用人单
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询