我第一天白天上班晚上接着上通宵班 第二天下午通知我上班这样合理吗 国企
更新时间:2023-06-15 12:52:09人浏览
问题描述:
我第一天白天上班晚上接着上通宵班第二天下午通知我上班这样合理吗国企
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
您好,您可以要求支付加班费,详细情况可以电询,为您进一步分析
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
下夜班当天,总的工作时间未超过四十四小时,保证了每周至少休息一日,经劳动部门批准的可以算休假。用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者存在下述情况用人单位可实行综合工时制。《 关于企业实⾏不定时⼯作制和综合计算⼯时⼯作制的审批办法》第四条的规定,企业对符合下列条件之⼀的职⼯,可以实⾏不定
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
下夜班当天,总的工作时间未超过四十四小时,保证了每周至少休息一日,经劳动部门批准的可以算休假。用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
这个是不合法的,根据劳动法的规定,劳动者的每天工作时间不得超过八小时,每周工作过不得超过四十四小时,一天工作14小时很明显超过8小时,违反了劳动法的相关规定。法
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
加班应当特别注意的几个问题
加班,广义上说即延长工作时间,是指用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后,根据生产或工作需要安排劳动者在法定工作时间以外工作。狭义上说,仅指按用人单位的
加班费
人浏览
可要求单位支付加班工资,协商不成的可申请劳动仲裁维权
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
加班到晚上十一点,加班的时薪应不低于工资的150%;休息日安排劳动者加班到11点又不能安排补休的应支付不低于工资200%的报酬;法定休假日安排劳动者加班到11点
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
这个是不合法的,根据劳动法的规定,劳动者的每天工作时间不得超过八小时,每周工作过不得超过四十四小时,一天工作14小时很明显超过8小时,违反了劳动法的相关规定。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
建议向劳动监察大队投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
可以申请劳动仲裁
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询