你好,我想问一下,公司不配合我做工伤鉴定,然后没有签合同,没有给我交社保,工资三个月没发。我去劳动局要证人证言,否则我做不到鉴定。在这种情况下我该怎么办?
更新时间:2023-06-14 14:24:14人浏览
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你好,我想问一下,公司不配合我做工伤鉴定,然后没有签合同,没有给我交社保,工资三个月没发。我去劳动局要证人证言,否则我做不到鉴定。在这种情况下我该怎么办?
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公司不签合同工伤鉴定可以提交工资支付凭证或记录、职工工资发放花名册、缴纳各项社会保险费的记录、用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”、考勤记录以及其他劳动者的证言等材料向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请并进行鉴定。法律依据:《工伤保险条例》第十八条
提出工伤认定申请应当提交下列材料:
(一)工伤认定申请表;
(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。
申请人按照书面告知要求补正材料后,社会保险行政部门应当受理。
提出工伤认定申请应当提交下列材料:
(一)工伤认定申请表;
(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
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工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。
申请人按照书面告知要求补正材料后,社会保险行政部门应当受理。
2023-06-14 14:22:04
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如果公司不配合工伤鉴定,你当然可以向人民法院提起诉讼。要求公司应该承担应有的义务。不能他不配合工伤鉴定,你就得放弃自己的权利,这是违反有关法律规定。
2023-06-14 14:22:16
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工伤证人不配合则职工可以拿着相关的证明资料到所在地的社保部门提出工伤认定的申请。如果职工没有劳动合同以及其它的证明其和所在单位存在劳动关系的证据,无法申请进行工伤认定的,可以先申请劳动仲裁,以确认职工与所在单位之间存在的劳动关系。
2023-06-14 14:24:14
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