本月6日离职,公司同意当天申请离职。可以说我当月的社保已经产生了,上个月扣工资合理吗?
更新时间:2023-06-10 04:56:14人浏览
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本月6日离职,公司同意当天申请离职。可以说我当月的社保已经产生了,上个月扣工资合理吗?
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法律分析:可能会扣工资。但劳动法规定员工在离职前应提前一个月向公司提交辞呈,以便公司找到接替工作者,若未提交辞呈的,离职后应赔付引起理智给公司带来的损失。扣发工资不明不白,难以得到支持,何况现在国家对扣发工资较敏感。
法律依据:《工资支付暂行规定》 第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
法律依据:《工资支付暂行规定》 第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
2023-06-10 04:56:14
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扣工资的行为不合法的,但是不提前一个月通知单位,给单位造成过的损失应当赔偿。
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