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你好律师，我是交通事故，对方次要责任，伤情十级，城市付口，请问能陪多少钱？

更新时间：2019-03-10 06:46:04人浏览

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4位律师解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

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一、交通事故逃逸的处理　　造成交通事故后逃逸的行为,根据不同情况,分别做如下处理:　　
1.对造成交通事故后逃逸,尚不构成犯罪的,由公安机关处200元到2000元罚款,可以并处15以下拘留.　　
2.对发生重大交通事故,构成犯罪,没有逃逸的,除依法追究刑事责任外,由公安机关吊销机动车驾驶证.　　
3.对发生重大交通事故,构成犯罪,并逃逸的,除依法追究刑事责任外,由公安机关吊销机动车驾驶证,并终生不得重新领取机动车驾驶证.　　
二、交通事故逃逸相关规定　　《中华人民共和国道路交通安全法》　　第一百零一条违反道路交通安全法律、法规的规定，发生重大交通事故，构成犯罪的，依法追究刑事责任，并由公安机关交通管理部门吊销机动车驾驶证。　　造成交通事故后逃逸的，由公安机关交通管理部门吊销机动车驾驶证，且终生不得重新取得机动车驾驶证。　　《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》　　第九十二条发生交通事故后当事人逃逸的，逃逸的当事人承担全部责任。但是，有证据证明对方当事人也有过错的，可以减轻责任。当事人故意破坏、伪造现场、毁灭证据的，承担全部责任。　　根据《交法》第十五条、第九十条的规定，对未随身携带驾驶证的处理：无论无证驾驶在行驶中违法与否，均不允许驾驶人再驾驶车辆，公安机关交通管理部门应当扣留机动车，通知驾驶人提供驾驶证。　　根据驾驶人提供驾驶证的情况分别进行处理：　　
1.驾驶人提供了驾驶证，如行驶时无其他违法，给予警告或者二十元以上二百元以下罚款，及时退还机动车;　　2驾驶人提供了驾驶证，如行驶时有违法，根据其违法的情况和未随身携带驾驶证一并予以处罚，及时退还机动车;　　
3.驾驶人未能提供驾驶证，按无证驾驶处罚。

2019-03-10 06:28:53

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《劳动合同法》中对于单位职工工作期间出了交通事故怎么处理是没有规定的，你可以从《侵权责任法》中找这方面的法律依据。
《侵权责任法》第三十四条　用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。
另外，你也可以从《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》中找到答案。
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第八条法人或者其他组织的法定代表人、负责人以及工作人员，在执行职务中致人损害的，依照民法通则第一百二十一条的规定，由该法人或者其他组织承担民事责任。
上述人员实施与职务无关的行为致人损害的，应当由行为人承担赔偿责任。

2019-03-10 06:41:29

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第一种，发生交通事故导致其当场死亡，这种属于交通肇事罪，不是故意杀人罪。像有些人看到自己撞死人之后，第一反应就是害怕，为了怕自己坐牢就开车逃跑，这样的行为就是交通肇事罪。
第二种是将受害人撞成重伤，最终死亡，其罪名和交通肇事罪是一样的，因为基本和当场死亡是相似的，所以不存在故意伤人罪。
第三种是开车将受害人撞成了轻伤或者是不算重伤，但是将受害人置之不理，甚至是丢弃到荒郊野外，致使受害人因为得不到及时的救助而死亡，这样的属于交通肇事以及故意杀人罪。
第四种，行为人将受害人撞成重伤，为逃避法律制裁逃逸，而受害人在去医院抢救过程中再次出现车祸导致死亡，那么，逃逸者只需要承担交通肇事罪即可，不承担后面的罪行。
第五种，行为人将受害人以救助为名丢弃，导致受害人因为无法得到及时有效的治疗而死亡，属于间接杀人罪，符合逃逸致死罪名。

2019-03-10 06:46:04