您好，我在哺乳期休息了一个小时，公司的工资不低于80％扣子是否不合理？
更新时间：2023-06-08 03:08:42人浏览
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您好，我在哺乳期休息了一个小时，公司的工资不低于80％扣子是否不合理？
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女职工 休哺乳假要扣 工资 ，不管是哺乳期还是妊娠期，虽然单位不得不同意其由于孩子出生的缘故而请假的请求，但是其是有充分的理由可以扣除其一定比例薪资的，为了防止自己的工资扣得比较多，职员应该关注单位发放工资时的短信等信息。
2023-06-08 03:07:30
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您好，根据法律规定，单位不得无故克扣工资。单位未告知具体收费，也未征得你的同意就扣款的，是不合法的。
就问题的解决而言，建议与单位沟通协调，必要情况下，向劳动监察大队举报或者直接申请劳动仲裁。
就问题的解决而言，建议与单位沟通协调，必要情况下，向劳动监察大队举报或者直接申请劳动仲裁。
2023-06-08 03:07:46
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已帮助191459人 · 响应时间 平均3分钟内
依据女职工劳动保护特别规定的要求,用人单位不得在女职工哺乳期内降低其工资,所以哺乳期是不可以扣工资的。
2023-06-08 03:08:42
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