年假是法定假日吗？用人单位应给予多少天年假？
更新时间：2023-05-25 13:26:08人浏览
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年假是法定假日吗？用人单位应给予多少天年假？
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年假是法定的。具体规定是：
一、职工累计工作已满一年不满十年的，年休假五天；
二、已满十年不满二十年的，年休假十天；
三、已满二十年的，年休假十五天；
四、国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。法律依据：《企业职工带薪年休假实施办法》 第四条 年休假天数根据职工累计工作时间确定。职工在同一或者不同用人单位工作期间，以及依照法律、行政法规或者国务院规定视同工作期间，应当计为累计工作时间。
一、职工累计工作已满一年不满十年的，年休假五天；
二、已满十年不满二十年的，年休假十天；
三、已满二十年的，年休假十五天；
四、国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。法律依据：《企业职工带薪年休假实施办法》 第四条 年休假天数根据职工累计工作时间确定。职工在同一或者不同用人单位工作期间，以及依照法律、行政法规或者国务院规定视同工作期间，应当计为累计工作时间。
2023-05-25 13:24:16
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年休假天数根据职工累计工作时间确定。
职工在同一或者不同用人单位工作期间，以及依照法律、行政法规或者国务院规定视同工作期间，应当计为累计工作时间。
具体天数为：职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；
已满10年不满20年的，年休假10天；
已满20年的，年休假15天。
2023-05-25 13:24:32
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有法律规定。
年假规定是属于国家法定假期的。根据相关法律规定，职工连续工作满12个月以上的，括职工在同一或者不同用人单位工作期间，应当依法享受带薪年休假。年休假天数根据职工累计工作时间确定。
2023-05-25 13:26:08
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