老人死后的抚恤金和安葬费发放标准?

更新时间:2023-05-24 17:20:35人浏览
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老人死后的抚恤金和安葬费发放标准?
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去世后的丧葬费和抚恤金标准是:
1、丧葬补助费:按照参保人员死亡时间上年度本市在岗职工月平均工资3个月标准支付;
2、一次性抚恤金:按照参保人员死亡时间上年度本市在岗职工月平均工资10个月标准支付。
根据《社会保险法》第十七条规定,参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。
所需资金从基本养老保险基金中支付。法律依据:《社会保险法》第十七条。
2023-05-24 17:17:55
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死亡抚恤金和丧葬补助费标准如下:
1、丧葬补助费,因病或非因工伤死亡的,发给当地上年社会平均工资3个月,低于600元的按600元发给;因工死亡的,发给当地上年度社会平均工资5个月,低于1000元的按1000元发;
2、一次性抚恤金,因病或非因工伤死亡的,发给当地上年社会平均工资10个月,低于2000元的按2000元发给;因工死亡的,发给当地上年度社会平均工资20个月,低于4000元的按4000元发。
子女领取丧葬费流程是什么
1、死者配偶写委托书;
2、去火化大厅开据三张收据;
3、带上户口本,死者身份证,医保两证一卡到死者所在地区的劳动就业局的档案室调个人档案;
4、到死者所在的社区在火化收据上盖章;
5、拿着死者的火化证、盖有印单的收据、个人档案、身份证到社会保险公司专门的办理丧葬的办公室结算一次性的丧葬补助。
法律依据:《中华人民共和国民法典》 第三条
民事主体的人身权利、财产权利以及其他合法权益受法律保护,任何组织或者个人不得侵犯。
2023-05-24 17:18:16
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法律分析:抚恤金标准分为烈士、因公、病故三等,死亡后被追认为烈士的可补助一次性抚恤金为生前月基本离退休费额80个月、因公死亡的可补助一次性抚恤金为生前月基本离退休费额40个月、因病死亡的可补助一次性抚恤金为生前月基本离退休费额的20个月。至于丧葬费,全国好象没有统一规定,一般是一次性补助月基本离退休费额的3个月,包干使用,多不用退少也不补。
法律依据:《关于企业职工基本养老保险参保人员因病或非因工死亡丧葬补助金和抚恤金有关问题的通知》 第一条 2014年1月1日起,参加企业职工基本(低标准)养老保险的个人(含未达到法定退休年龄的参保人员和退休、退职人员,以下简称参保人员)因病或非因工死亡后,丧葬补助金标准为4500元。
抚恤金标准按死亡的参保人员缴费年限(含视同缴费年限)确定: 不满1年的发给2000元;1年(含)至15年(含)的统一为10000元; 超过15年的,在发给10000元的基础上,每满1年(不满1年按1年计算)增发1000元,最多增发15000元。
丧葬补助金和抚恤金所需资金,从基本养老保险基金中列支。” 企业职工人员的丧葬费如成功申报,正常情况下10天左右发放。
2023-05-24 17:20:35
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