社保自愿放弃是否有效

更新时间:2023-04-30 12:16:09人浏览
问题描述:
社保自愿放弃是否有效
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
综合律师团队 咨询我
已帮助128607人 · 响应时间 平均3分钟内
劳动者自愿放弃社保的声明,是无效的。为劳动者缴纳社保是用人单位的法定义务,而用人单位在声明中免除自己的法定责任、排除劳动者的权利的,并不会对双方当事人产生法律效力。

法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条
下列劳动合同无效或者部分无效:
(一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;
(二)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;
(三)违反法律、行政法规强制性规定的。

对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。
第二十七条
劳动合同部分无效,不影响其他部分效力的,其他部分仍然有效。

第二十八条
劳动合同被确认无效,劳动者已付出劳动的,用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。劳动报酬的数额,参照本单位相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。
2023-04-30 12:14:04
平台特邀律师 咨询我
已帮助190014人 · 响应时间 平均4分钟内
员工自愿放弃社保的协议没有法律效力。用人单位为劳动者缴纳社会保险属于强制性规定,双方不得协议放弃的。用人单位应当依法在用工之日起的三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
法律依据:员工自愿放弃社保的协议没有法律效力。用人单位为劳动者缴纳社会保险属于强制性规定,双方不得协议放弃的。用人单位应当依法在用工之日起的三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。
个人社会保障号码为公民身份号码。
2023-04-30 12:14:12
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助145454人 · 响应时间 平均5分钟内
自愿放弃社保协议书不合法。用人单位自用工之日起三十日内为职工申请办理社会保险登记,以及缴纳社保费用的,属于国家强制性规定,劳动者不可自愿放弃此权益。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十八条
用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

第六十条
用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。
2023-04-30 12:16:09
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
员工自愿放弃社保协议有效吗
员工自愿放弃社保协议有效吗
员工自愿放弃社保协议无效。违反法律强制性规定的协议无效,根据法律规定,缴纳社会保险是用人单位的法定义务,用人单位必须按时
劳动纠纷
人浏览
无效。员工和单位必须依法参加社保,单位应为员工办理社保登记并缴纳社保费。如单位违反规定,员工可投诉或提起诉讼,要求单位承担相应的法律责任。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工承诺自愿放弃缴纳社保是否有效
员工承诺自愿放弃缴纳社保是否有效
即使员工承诺自愿放弃缴纳社保,也是无效的。因为根据《劳动法》,劳动者在公司上班,那么按照规定,必须由公司为劳动者缴纳社保,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤
劳动法
人浏览
员工自愿放弃缴纳五险一金是无效的。有些公司让员工签自愿放弃五险一金的合同,是违法的行为。职工可以签订这种合同,但签了的合同是无效的。给职工签合同、缴纳保险是法律
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工自愿放弃社保承诺书有效吗
员工自愿放弃社保承诺书有效吗
员工自愿放弃社保承诺书无效。违反法律强制性规定的个人承诺无效。以个人承诺放弃社保、补偿等来维系相关劳动关系,就容易使劳动者处于被动、胁迫地位,使相关规定成为一纸
劳动法
人浏览
员工自愿放弃社保无法律效应。常见处理方式包括:要求单位依法缴纳社保,或向劳动监察部门投诉。选择哪种方式取决于具体情况,如单位态度、个人需求等。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
自愿放弃社保协议书有效吗
自愿放弃社保协议书有效吗
自愿放弃社保的协议书是无效的。为劳动者交纳社会保险是单位的义务。用人单位应当自用工之日起的三十日内为其职工向社会保险经办
劳动纠纷
人浏览
企业为员工购买社保是强制性规定,自愿放弃也不行
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
具体放弃协议的内容是怎么签的呢?
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
临时身份证的用途限制
临时身份证的用途限制
临时身份证的用途限制如下:时间限制,临时身份证只有三个月的有效期;时效限制,需要长期保存复印件的业务不能使用;功能限制,需要刷身份证读卡的无法使用,临时身份证没
民事诉讼法
人浏览
员工自愿放弃参加社保单位也是需要承担责任的,根据法律规定社保是我国的强制保险,用人单位是必须给员工缴纳的,即使员工签订了放弃参加社保的协议,用人单位也需要给员工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
中学生第一次异地办理身份证
中学生第一次异地办理身份证
中学生第一次不可以异地办理身份证。初次办理身份证必须要在户籍所在地派出所办理。补办和换领居民身份证才可以异地办理。异地换证是为了在外地的群众就近办理身份证明。
民事诉讼法
人浏览
即使员工承诺自愿放弃缴纳社保,也是无效的。因为根据《劳动法》,劳动者在公司上班,那么按照规定,必须由公司为劳动者缴纳社保,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
北京网上怎么办理居住证
北京网上怎么办理居住证
在网上办理北京居住证的流程包括有:登录北京市居住证服务平台;进行居住证办理申请;现场提交证明材料;在线领取电子版居住证等。我国《居住证暂行条例》规定,申领居住证
民事诉讼法
人浏览
员工承诺自愿放弃缴纳社保无效。根据相关规定,为劳动者办理社会保险属于用人单位的法定义务,劳动者不能随意处分该项权利义务,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险。法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
扫描件能否作为证据
扫描件能否作为证据
扫描件是可以作为证据的。但证据效力比较小,如果没有其他证据来证明合同内容,法院通常不会采信该扫描件。根据相关法律规定,书证应当提交原件。提交原件确有困难的,可以
民事诉讼法
人浏览
经济纠纷起诉需要证据吗
经济纠纷起诉需要证据吗
经济纠纷起诉在立案阶段是不需要证据的。立案需要满足的条件是原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;有明确的被告;有具体的诉讼请求和事实、理由;属于人民
民事诉讼法
人浏览
该类协议属于无效协议,单位为员工上社会保险是法定义务,不能通过约定免除
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
民事起诉书法院拿吗
民事起诉书法院拿吗
民事起诉书不是到法院拿,是起诉书书写好或者是委托他人写好提交给法院。民事起诉状,是指公民、法人或其他组织,在认为自己的合法权益受到侵害或者与他人发生争议时或者需
民事诉讼法
人浏览
你好,社保是强制性购买的哦ZJD
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询