可劳动仲裁不接受我的申述,让我到法院起诉,我不懂怎样起诉,都用什么材料,费用多少?

更新时间:2019-02-16 09:00:15人浏览
问题描述:
尊敬的律师您好,我是一名退休人员,退休金1000多点,为了生活一直打零工贴补家用,去年11月份去物业做保洁,因身体原因今年3月份辞不做了,可是单位扣我过年3天的法定节假钱,我觉得不和理,可劳动仲裁不接受我的申述,让我到法院起诉,我不懂怎样起诉,都用什么材料,费用多少?请帮忙介绍一下多谢!可劳动仲裁不接受我的申述,让我到法院起诉,我不懂怎样起诉,都用什么材料,费用多少?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助127189人 · 响应时间 平均1分钟内
劳动仲裁涉及情况很多,需要具体情况具体分析。比如,劳动仲裁的流程是什么?
一、当事人向仲裁委员会申请仲裁,应当提交申诉书,并按被诉人数提交副本。申诉书应当裁明下列事项:
1、职工当事人的姓名、职业、住址和工作单位,企业的名称、地址和法定代表人的姓名、职务。
2、仲裁请求和所根据的事实和理由。
3、证据、证人的姓名和住址。
二、仲裁委员会应当自收到申诉之日起7日内作出受理或者不予受理的决定。决定受理的,应当自作出决定之日起7日内将申诉书的副本送达被诉人,并组成仲裁庭;决定不予受理的,应当说明理由。
被诉人自收到申诉书副本之日起15日内提交答辩书和有关证据,仲裁委员会有权要求当事人提供或者补充证据。
三、仲裁庭于开庭的4日前,将开庭时间、地点和书面通知送达当事人。当事人接到副书面通知,无正当理由据不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的,对申诉人按撤诉处理,对被诉人可以缺席工资裁决。
四、仲裁庭处理劳动争议应行调解,在查明事实的基础上促使当事人双方自愿达成协议。调解达成协议的,制作调解书,调解书自送达之日起具有法律效力。调解未达成协议,仲裁庭应当及时裁决。
五、仲裁庭作出裁决后,制作裁决书,送达双方当事人。当事人对仲裁决服的,自收到裁决书之日起15日,可以向人民法院起诉,期满不起诉的,裁决书发生法律效力。
六、当事人对发生法律效力的调解书和裁决书,应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以申请人民法院强制执行。
2019-02-16 08:32:05
平台特邀律师 咨询我
已帮助163123人 · 响应时间 平均5分钟内
劳动纠纷起诉必须要在劳动仲裁裁决之后。《中华人民共和国劳动法》第79条规定,劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。该条款赋予了当事人如果对劳动争议案件仲裁裁决不服,向人民法院起诉的权利。
2019-02-16 08:39:59
综合法律律师团队 咨询我
已帮助141713人 · 响应时间 平均2分钟内
买卖合同纠纷管辖权的确定依据是民事诉讼法第二十四条“因合同纠纷提起的诉讼,由被告住所地或合同履行地人民法院管辖”。被告住所地当然没有异议,问题是如何确定“合同履行地”以及合同履行地在选择上是否对己方有利。
  所谓“合同履行地”,通说认为指“合同规定履行义务的地点”,也即义务清偿地点。可具体到个案中,由于买卖合同是“出卖人转移标的物所有权于买受人,买受人支付价款”的法律行为,这决定了买卖合同是双务有偿合同,因此买卖合同的双方既是权利人又是义务人,不管是出卖人还是买受人都必须履行相应的义务。
2019-02-16 09:00:15
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
单方到法院诉讼离婚需要哪些程序
单方到法院诉讼离婚需要哪些程序
单方到法院诉讼离婚,首先起草离婚起诉状,准备诉讼所需要的证据,即证明婚姻关系的材料、感情已破裂的材料、对方有过错的材料等
离婚
次播放
法院受理哪些劳动争议案件?劳动者与用人单位之间发生的下列纠纷,属于《劳动法》第二条规定的劳动争议,当事人不服劳动争议仲裁委员会作出的裁决,依法向人民法院起诉的,
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
进行劳动仲裁,应如何举证?
进行劳动仲裁,应如何举证?
劳动者和用人单位因劳动纠纷,双方协商不了,到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。那么进行劳动仲裁,应该如何举证?要注意举证责任分配、举证不能的后果、举证期限、证据形式等
劳动仲裁争议
人浏览
劳动者被用人单位无故辞退,属于用人单位违法解除双方劳动合同的行为,劳动者可以要求支付赔偿金。赔偿金的标准为工作1年支付2个月工资,不满半年的部分为1个月工资。如
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
什么情况下,劳动争议可不经仲裁直接起诉呢?
什么情况下,劳动争议可不经仲裁直接起诉呢?
根据劳动法第七十九条规定,劳动争议案件经劳动争议仲裁委员会仲裁是提起诉讼的必经程序。最高人民法院的司法解释又规定,劳动争议仲裁委员会逾期不作出仲裁裁决或者作出不
劳动法动态
人浏览
你好,具体结合实际分析,建议及时依法维权
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动仲裁不收 法院不立案,有冤往哪儿诉?
劳动仲裁不收 法院不立案,有冤往哪儿诉?
从今年3月开始,刚过30岁的研究生罗先生在北京市海淀区温泉镇劳动科领到了失业保险金300元。罗先生告诉记者,他在1999年底接到单位通知:从2000年1月1日起
劳动仲裁知识
人浏览
直接问仲裁委具体原因,是审限已到还是证据不足?
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
1、劳动仲裁是否需要请律师还要申请人根据案情以及根据自己实际情况来决定,可以请律师也可以不请律师。2、对于争诉标的不大,法律关系清楚的,可以不请律师,多请教多问
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动纠纷未经过仲裁,是否可以到法院上诉?
劳动纠纷未经过仲裁,是否可以到法院上诉?
问:劳动纠纷未经过仲裁,是否可以到法院上诉?答:根据《中华人民共和国劳动法》第七十九条规定的精神,劳动争议案件经劳动争议仲裁委员会仲裁是提起诉讼的必经程序。劳动
劳动仲裁程序
人浏览
国务院《关于工资总额组成的规定》第4条规定,工资总额由下列六个部分组成:1、计时工资;2、计件工资;3、奖金;4、津贴和补贴;5、加班加点工资;6、特殊情况下支
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动争议案件在什么情况下可以到法院起诉?需要准备什么材料?
劳动争议案件在什么情况下可以到法院起诉?需要准备什么材料?
劳动争议案件在什么情况下可以到法院起诉?需要准备什么材料?劳动争议案件在经过劳动争议仲裁委员会仲裁后,在限定的期限内,可以到人民法院起诉。到法院起诉需要持裁决书
劳动诉讼
人浏览
公司拖欠工资,社保未交,可否申请劳动仲裁?用人单位拖欠工资、未交社保的,劳动者可以未按时足额发放工资、未依法缴纳社会保险为由,向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
申请劳动仲裁的流程
申请劳动仲裁的流程
申请劳动仲裁的流程如下:1、争议发生后一年内申请仲裁,递交仲裁申诉书;2、仲裁委员会收到申诉书之日起五日内作出是否受理的
劳动纠纷
人浏览
如果你是劳动者,你可以直接写起诉书,向这个公司所在地的基层法院起诉就可以了,如果你是用人单位,你就向公司所在地的法院中级法院申请撤销,原裁定就可以了。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
起诉离婚的费用是多少
起诉离婚的费用是多少
起诉离婚费用的法律规定如下:1、法院收取离婚案件诉讼费,每件50-300元;如果涉及分割财产的,财产总额不超过20万元,
婚姻家庭
次播放
撤回仲裁申请能否再次申请仲裁
撤回仲裁申请能否再次申请仲裁
如果是申请人一方申请撤诉的,此后其就同一仲裁请求的可以再次申请仲裁。根据《仲裁法》第九条:仲裁实行一裁终局的制度。裁决作
仲裁
人浏览
你可以向法院查询,公司是否上诉了?
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对劳动仲裁裁决不服多久可以起诉
对劳动仲裁裁决不服多久可以起诉
根据《劳动争议调解仲裁法》规定,劳动者对劳动仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼;期满不
劳动纠纷
人浏览
单位不为员工缴纳社保费用是可以根据《劳动合同法》第三十八条规定申请劳动仲裁,要求单位解除劳动关系,并支付解除劳动关系的经济补偿的。依据《劳动合同法》第三十八条用
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询