如单位没有按国家规定工资总额交纳养老金,甚至交纳比基本工资基数还低,而倒置退休金很低很低。

更新时间:2019-04-04 09:50:01人浏览
问题描述:
律师您好:如单位没有按国家规定工资总额交纳养老金,甚至交纳比基本工资基数还低,而倒置退休金很低很低。有何办法讨回公道。如单位没有按国家规定工资总额交纳养老金,甚至交纳比基本工资基数还低,而倒置退休金很低很低。
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退休工资如何计算?退休金是怎么计算的吗?下面找法小编给大家讲讲退休金的计算方法,希望可以帮到大家。  退休金计算方法及公式:  
1、基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资×a+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限(含视同缴费年限)×1%。  
2、个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数  
3、以上两项a+b之和为每月领取额。  
4、基本养老金每年七月根据全省统一公布的方案实施年度调整。  领养老金须符合以下条件:  
1.1998年7月1日后参加基本养老保险,达到国家规定的退休年龄,累计缴费年限(含视同缴费年限,下同)满十五年的;  
2.1998年6月30前参加基本养老保险,二零一三年六月三十日前达到国家规定的退休年龄,累计缴费年限满十年的;  
3.1998年6月30日前参加基本养老保险,二零一三年七月一日后达到国家规定的退休年龄,累计缴费年限满十五年的;  
4.1998年6月30日前应参加未参加基本养老保险,一九九八年七月一日以后办理参保补缴手续,达到国家规定的退休年龄,累计缴费年限满十五年的。
2019-04-04 09:21:48
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下列各项不列入工资总额的范围:  
(一)根据国务院发布的有关规定颁发的发明创造奖、自然科学奖、科学技术进步奖和支付的合理化建议和技术改进奖以及支付给运动员、教练员的奖金;  
(二)有关劳动保险和职工福利方面的各项费用;  
(三)有关离休、退休、退职人员待遇的各项支出;  
(四)劳动保护的各项支出;  
(五)稿费、讲课费及其他专门工作报酬;  
(六)出差伙食补助费、午餐补助、调动工作的旅费和安家费;  
(七)对自带工具、牲畜来企业工作职工所支付的工具、牲畜等的补偿费用;  
(八)实行租赁经营单位的承租人的风险性补偿收入;  
(九)对购买本企业股票和债券的职工所支付的股息(包括股金分红)和利息;  
(十)劳动合同制职工解除劳动合同时由企业支付的医疗补助费、生活补助费等;  
(十一)因录用临时工而在工资以外向提供劳动力单位支付的手续费或管理费;  
(十二)支付给家庭工人的加工费和按加工订货办法支付给承包单位的发包费用;  
(十三)支付给参加企业劳动的在校学生的补贴;  
(十四)计划生育独生子女补贴。
2019-04-04 09:28:21
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因交通事故引起的人身损害赔偿首先要有交警部门出具的事故责任认定书,这是所有赔偿责任依据的开始。 其次,对于因交通事故引起的致人人身损害,主要赔偿范围包括医疗费,住院费,护理费,营养费,误工费,一次性伤残补助金,精神损害赔偿等。
建立的基础是伤残等级鉴定基础之上。伤残等级鉴定是由专门的鉴定机构鉴定。 第三,伤残等级后确认后,依据当地的上年度职工平均工资,以及受害人的年龄、户籍来确认各项赔偿责任。
第四,因交通事故引起的人身伤亡,可以聘请律师,律师费用也由将来的败诉方承担。
2019-04-04 09:50:01
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退休金,是企业或事业单位职工或工作人员退休后一次或分次支付给职工的服务酬劳的一部分。企业制订的退休办法,应有利于提高职工的劳动积极性,使其老有所依,对社会的安定和提高企业效益的均有益处。退休金算法萠睶卑情况可直接咨询当地养老保险经办机构。  养老金也称退休金、退休费,是一种最主要的养老保险待遇。即国家有关文件规定。在劳动者年老或丧失劳动能力后,根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件,按月或一次性以货币形式支付的保险待遇,主要用于保障职工退休后的基本生活需要。2010年12月22日温家宝总理主持召开国务院常务会议,决定再次提高企业退休人员基本养老金,全国月人均增加140元左右。2012年12月17日中国社科院发布的《中国养老金发展报告2012》。2013年1月9日,国务院常务会议,决定继续提高企业退休人员基本养老金水平。  下面为您介绍退休工资如何计算。  
一、退休领取社会保险养老金的2个条件:  
1.参保人的实际缴费年限在10年(1998年9月30日及以前参加工作的)或15年(1998年10月1日及以后参加工作的)以上;  
2.参保人达到法定退休年龄(达到退休年龄而缴费年限不足的,继续缴费直至缴足方可退休)。  
二、退休金计算方法:  达到法定退休年龄,缴费年限累计满10年或15年及其以上者,基本养老金按以下办法计发:月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。  退休金计算方法:  
1.基础养老金=(退休时上年度全省在岗职工月平均工资十本人指数化月平均缴费工资)/2×本人缴费年限)×1%。  
2.个人账户养老金=退休时个人账户储存额/本人退休年龄相对应的计发月数。有独生子女证的,增加养老金总额的5%。1998年9月30日及以前参加工作的,另有过渡性养老金。  
三、影响养老金多少的3个因素:  
1.退休时上年度省平工资(省平工资每年都在增加,养老金也就逐年水涨船高。所以,退休时间越晚,养老金越多);  
2.本人缴费年限(包括实际缴费年限和视同为缴费年限。缴费年限越长,养老金越多);  
3.个人账户储存额(缴费金额越多,养老金越多)。  注意:各地规定会不同,应以参保地的政策为准。
2019-04-04 09:49:24
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