人身损害赔偿雇主如何承担责任，责任如何划分
更新时间：2022-12-24 09:24:14人浏览
问题描述：
人身损害赔偿雇主如何承担责任，责任如何划分
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助196504人 · 响应时间 平均2分钟内
人身损害赔偿雇主承担责任：个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。接受劳务一方承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。
提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。
法律依据：
《民法典》第一千一百九十二条
个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。
接受劳务一方承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。提供劳务期间，因第三人的行为造成提供劳务一方损害的，提供劳务一方有权请求第三人承担侵权责任，也有权请求接受劳务一方给予补偿。
接受劳务一方补偿后，可以向第三人追偿。
提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。
法律依据：
《民法典》第一千一百九十二条
个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。
接受劳务一方承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。提供劳务期间，因第三人的行为造成提供劳务一方损害的，提供劳务一方有权请求第三人承担侵权责任，也有权请求接受劳务一方给予补偿。
接受劳务一方补偿后，可以向第三人追偿。
2022-12-24 09:21:20
咨询我
已帮助154188人 · 响应时间 平均5分钟内
雇员在从事雇佣活动中致人损害的责任承担为雇佣的一方应当承担全部的责任，个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千一百九十二条
个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。
接受劳务一方承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。
提供劳务期间，因第三人的行为造成提供劳务一方损害的，提供劳务一方有权请求第三人承担侵权责任，也有权请求接受劳务一方给予补偿。
接受劳务一方补偿后，可以向第三人追偿。
个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。
接受劳务一方承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。
提供劳务期间，因第三人的行为造成提供劳务一方损害的，提供劳务一方有权请求第三人承担侵权责任，也有权请求接受劳务一方给予补偿。
接受劳务一方补偿后，可以向第三人追偿。
2022-12-24 09:22:11
咨询我
损害赔偿律师团队
推荐
已帮助114484人 · 响应时间 平均1分钟内
人身损害赔偿雇主这样承担责任：
1、对于雇员致害责任，由雇主对受害人承担赔偿责任。雇主在承担赔偿责任后，对存在故意或重大过失的雇员可以行使追偿权；
2、于雇员受害赔偿责任，由雇主对雇员承担赔偿责任。
雇主在承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。
法律依据：
《民法典》第一千一百九十二条
个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。
接受劳务一方承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。
提供劳务期间，因第三人的行为造成提供劳务一方损害的，提供劳务一方有权请求第三人承担侵权责任，也有权请求接受劳务一方给予补偿。
接受劳务一方补偿后，可以向第三人追偿。
1、对于雇员致害责任，由雇主对受害人承担赔偿责任。雇主在承担赔偿责任后，对存在故意或重大过失的雇员可以行使追偿权；
2、于雇员受害赔偿责任，由雇主对雇员承担赔偿责任。
雇主在承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。
法律依据：
《民法典》第一千一百九十二条
个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。
接受劳务一方承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。
提供劳务期间，因第三人的行为造成提供劳务一方损害的，提供劳务一方有权请求第三人承担侵权责任，也有权请求接受劳务一方给予补偿。
接受劳务一方补偿后，可以向第三人追偿。
2022-12-24 09:24:14
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
交通事故损害赔偿责任如何分担
关于交通事故损害赔偿责任的分担方式规定为：由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿；不足的部分，由有过错的一方承担赔偿责任；双方都有过错的，按
交通事故
人浏览
残疾鉴定的流程包括申请、提交材料、进行鉴定以及出具结论。依据相关法规，由专门的鉴定机构统一受理委托，并需要提供真实完整的鉴定资料。若未能及时办理可能导致鉴定进程
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
侵权责任中如何确定人身损害赔偿
侵权责任中对于人身损害赔偿的数额应当按照以下项目的总和进行认定：医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入
损害赔偿
人浏览
对于右径绯骨开放性骨折的司法鉴定结果，如果您有异议，根据《司法鉴定程序通则》的相关规定，您应当向委托人（如办案机关）提出异议，并要求重新鉴定或补充鉴定。具体地，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，你的诉求是什么，建议你直接报警处理
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
针对因被别人打伤导致三根肋骨受损的情况，根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，您可以要求赔偿医疗费、因误工导致的收入损失、交通费以及护理费等。您的权益应及时得
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
针对双方打斗造成的伤害，特别是对方经鉴定为轻伤一级的左侧份凹陷性骨折，您应立即报警并申请进一步的伤情鉴定。根据相关法律规定，这种情况可能涉及刑事责任，同时您可能
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
人身损害赔偿承担民事责任的方式有哪些
我们知道有一句话这样说：“身体是革命的本钱”。只有我们的身体素质过硬，我们才能继续工作，才能朝自己的理想奋斗。那么，人身损害赔偿承担民事责任的方式有哪些？为了帮
民事责任
人浏览
残疾鉴定程序有：1、被评定人应携带加盖办案单位公章和办案人签字的残疾评定申请书；2、携带县级以上医院的诊断证明、检查结果、损伤初期及治疗结束后的ＣＴ、Ｘ片及诊断
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
人身损害赔偿责任是怎样划分的
在我们的生活实践中，对于人身损害的情况，需要按照有关的情况进行，保障当事人的权益不受侵害。那么，人身损害赔偿责任是怎样划分的？为了帮助大家更好的了解相关法律知识
损害赔偿
人浏览
小孩在学校不小心撞到同学导致手骨折，根据《民法典》规定，需要赔偿医疗费、护理费等费用。如未及时处理，可能引发纠纷。若情况严重可能构成犯罪，家长应尽快与学校、受伤
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
人身损害赔偿责任划分原则是什么
在我们的实践中，我们的人身权益受到一定的侵害一般时有关的手续进行，这是按照原则性情况确定。那么，人身损害赔偿责任划分原则是什么？为了帮助大家更好的了解相关法律知
民事权利
人浏览
关于争执中对方因心脏病倒地而您是否承担责任的问题，需要进行具体分析。责任的判断依赖于具体情况和双方的行为。如果对方是因为自身原因突发心脏病倒地，且您没有动手或者
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
精神损害赔偿责任由谁承担
精神损害赔偿的金额计算是很多民事诉讼当事人无法弄清楚的一环，那么，精神损害赔偿责任由谁承担？精神损害赔偿的法律规定有哪些？为了帮助大家更好的了解相关法律知识，法
损害赔偿
人浏览
缔约过失责任如何赔偿
缔约过失责任是在合同缔结过程当中一方当事人由于过失发生的侵权责任的，对于这个缔约过失责任相应的当事人是要依法进行一个赔偿的。那么，缔约过失责任如何赔偿？为了帮助
合同的订立
人浏览
针对打假人起诉的赔偿问题，首先要确定其索赔的合法性。如果打假人依据《消费者权益保护法》等相关法规进行索赔，其要求应得到合法处理。相反，如果打假人采用非法手段如掉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
关于小腿下部腓骨粉碎骨折的伤残等级，具体评定结果依赖于专业鉴定。通常，如果存在内固定，可能评定为九级；若无内固定，则可能为十级。为保障自身权益，建议及时申请工伤
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
