我是小时工,签了合同,但还有二十多天才到期,有事要提前走,但是领班以合同未到期不让走该怎么办?

更新时间:2022-12-16 13:16:16人浏览
问题描述:
我是小时工,签了合同,但还有二十多天才到期,有事要提前走,但是领班以合同未到期不让走,该怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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小时工解除合同按《劳动合同法》第三十七条规定:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
2022-12-16 13:12:21
劳动纠纷律师团队 咨询我
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你好,建议双方积极沟通协商解决,双方无法协商的,可以提前三十天解除合同。
2022-12-16 13:14:11
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劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。 用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。
2022-12-16 13:16:16
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