我所在工作单位未签劳动合同,只有员工守则上写着离职需要提前一个月申请。

更新时间:2022-12-14 20:34:25人浏览
问题描述:
我所在工作单位未签劳动合同,只有员工守则上写着离职需要提前一个月申请。如若立即机制,扣除一个月工资
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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你好,如所在单位有劳动争议调解委员会,可申请调解。
2022-12-14 20:32:44
法律快车咨询顾问 咨询我
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如所在单位有劳动争议调解委员会,可申请调解。劳动争议调解委员会由职工代表、用人单位代表和工会代表组成。
2022-12-14 20:33:46
平台特邀律师 咨询我
已帮助118420人 · 响应时间 平均4分钟内
你好,具体是什么情况呢
2022-12-14 20:34:25
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