应该怎么样写辞职信
更新时间:2022-12-12 12:44:13人浏览
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应该怎么样写辞职信
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写辞职信应该写明辞职人的姓名部门等信息,其次写明辞去的职务和辞职的原因,最后表明歉意的语句,并写明日期及签字。劳动者辞职提前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
《中华人民共和国劳动法》第三十一条
劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
《中华人民共和国劳动法》第三十一条
劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。
2022-12-12 12:41:42
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辞职信应当按照下列内容写:
1、在第一行正中写上辞职申请;
2、称呼之后,书写正文;
3、明确表达辞职申请,写明辞职的理由,以及有关辞职的详细情况;
4、辞职的相关请求事项;
5、辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条
用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
1、在第一行正中写上辞职申请;
2、称呼之后,书写正文;
3、明确表达辞职申请,写明辞职的理由,以及有关辞职的详细情况;
4、辞职的相关请求事项;
5、辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条
用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
2022-12-12 12:42:32
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辞职信要按照下列格式写:
1、在第一行正中写上辞职申请;
2、称呼之后,书写正文;
3、明确表达辞职申请,写明辞职的理由,以及有关辞职的详细情况;
4、辞职的相关请求事项;
5、辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条
用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
1、在第一行正中写上辞职申请;
2、称呼之后,书写正文;
3、明确表达辞职申请,写明辞职的理由,以及有关辞职的详细情况;
4、辞职的相关请求事项;
5、辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条
用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
2022-12-12 12:44:13
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