你好，国家机关工勤人员判缓刑开除吗
更新时间：2022-12-07 13:02:21人浏览
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你好，国家机关工勤人员判缓刑开除吗
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判缓刑是否开除公职要根据情况确定，具体如下： 如果是事业编制人员，判处徒刑才会开除公职，缓刑不会开除，如果是公务员，只要是被判处刑罚就会开除公职。
一、国企干部被判刑开除的法律依据：；
一、国企干部被判刑开除的法律依据：；
根据《中华人民共和国劳动法》第二十五条规定：被依法追究刑事责任的，用人单位可以解除劳动合同。
二、事业单位人员被判刑开除公职的
2022-12-07 12:56:23
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不会。判处徒刑才会开除公职，缓刑不会开除，公务员只要是刑罚就要开除公职。
事业单位人员被判刑开除公职(解除合同)的法律依据：
《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》国办发〔2002〕35号中第
六、规范解聘辞聘制度：受聘人员有下列情形之一的，聘用单位可以随时单方面解除聘用合同：
(五)被判处有期徒刑以上刑罚收监执行的，或者被劳动教养的。
依据以上规定，聘用单位可以随时单方面解除聘用合同。无须经济补偿。
2022-12-07 12:58:08
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判缓刑不会被开除的依据是《刑法》等法律规范，不管是公职人员，还是其他事业单位亦或者是该公司等的用人单位，被判处缓刑也并不意味着单位就可以将其开除。但是在缓刑刑罚期间，单位不会发放工资，结束之后，单位可以将其降职。
法律依据：《人事部关于国家行政机关工作人员被判处管制、拘役及被判处刑罚宣告缓刑后的工作和工资问题的通知》一
关于国家行政机关工作人员被人民法院判处刑罚宣告缓刑的，其工作安排和工资待遇如何处理的问题。
国家行政机关工作人员（包括事业单位工作人员和专业技术人员）被人民法院判处刑罚宣告缓刑的，其职务自然撤销，安排不叙职务的临时工作。为了发挥专业技术人员的特长，除利用专业技术进行犯罪活动被判缓刑的外，可以根据实际情况和工作需要，安排其一定的技术工作。
降低原工资待遇，按低于开除留用察看人员工资待遇发给临时工资。缓刑期间悔改表现好的，缓刑考验期满后可以分配正式工作，重新确定职务和工资等级；表现不好的，予以开除。
法律依据：《人事部关于国家行政机关工作人员被判处管制、拘役及被判处刑罚宣告缓刑后的工作和工资问题的通知》一
关于国家行政机关工作人员被人民法院判处刑罚宣告缓刑的，其工作安排和工资待遇如何处理的问题。
国家行政机关工作人员（包括事业单位工作人员和专业技术人员）被人民法院判处刑罚宣告缓刑的，其职务自然撤销，安排不叙职务的临时工作。为了发挥专业技术人员的特长，除利用专业技术进行犯罪活动被判缓刑的外，可以根据实际情况和工作需要，安排其一定的技术工作。
降低原工资待遇，按低于开除留用察看人员工资待遇发给临时工资。缓刑期间悔改表现好的，缓刑考验期满后可以分配正式工作，重新确定职务和工资等级；表现不好的，予以开除。
2022-12-07 13:02:21
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