我是异地在编教师，签了三年合同，目前合同期已到，我想辞职，但是合同说是到九月份
更新时间：2022-12-07 11:28:08人浏览
问题描述：
你好，我是异地在编教师，签了三年合同，目前合同期已到，我想辞职，但是合同说是到九月份，但是我怕到时候八九月份工资，课后服务费，都不给发了
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
无论签订了多久的劳动合同，劳动者在劳动合同履行过程中都是可以提出辞职的。这个是劳动者的自主择业权。根据《劳动合同法》的相关规定，员工提前30天以书面形式通知单位
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你随时可以离职，没问题，但是可能会扣一部分费用
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好需要根据合同约定提前递交离职申请
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
针对公司倒闭老板欠款不给的情况，您可以依据《中华人民共和国民事诉讼法》向法院提起起诉。起诉时需要满足原告适格、被告明确、诉求具体和事实理由充分等条件。请注意及时
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
未签订劳动合同的情况下，春节期间正常工作的员工仍应享有工资。根据劳动法的规定，春节为国家法定节假日，即使未签订劳动合同，雇主也应当支付员工工资。如遇加班，工资计
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果老板以公司规定为由拒绝支付工资，首先，根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条，公司规定不能违反法律规定。若公司规定确实违反了劳动法，那么这些规定是无效的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
针对包清工因工价低无法支付工人工资的情况，应严格遵守合同约定支付工资。如确实存在困难，劳动者有权要求补发并可能获得赔偿。双方无法协商时，劳动者可向劳动行政部门举
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在准备向劳动保障监察机构投诉时，您需确保有充分的证据材料支持您的主张。可引用《劳动法》及其实施细则中关于工资支付的规定，具体可准备劳动合同、工资单（如果有）、银
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个税系统显示已发工资但未到账，可能涉及银行处理延迟或单位财务操作问题。从法律角度看，个税系统记录的工资发放信息反映了单位向税务部门申报的工资金额，但实际到账情况
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对工资拖欠问题，劳动者在无欠条的情况下依然有多种维权途径。依据《劳动争议调解仲裁法》，劳动者应与雇主协商，尝试解决拖欠问题。若协商无果，可以向劳动行政部门举报，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
