劳动保障，不平等协议
更新时间：2022-12-06 12:38:08人浏览
问题描述：
劳动保障，不平等协议
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助98559人 · 响应时间 平均4分钟内
如您们双方依法签订相关协议，其约定是有效的，如确认存在劳动关系发生劳动争议的，一般可申请劳动仲裁，主张合法权益
2022-12-06 12:34:13
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
流产请病假，符合条件可领生育津贴。需满足生育保险参保及缴费条件，且流产符合生育政策。若单位未缴生育保险或流产非因生育政策，则无法领取。问题严重表现为：单位拒绝支
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
合同要约的内容就是合同内容吗
大家在签订合同之前，合同当事人一般会作出相应的要约或者是要约邀请。那么，合同要约的内容就是合同内容吗？要约失效的四大情形内容？为了帮助大家更好的了解相关法律知识
合同的订立
人浏览
申请失业金一次性领取，通常需满足失业原因、保险缴纳年限等条件。法律上，这涉及失业保险法相关规定，具体条件因地区而异，需考虑失业者是否非自愿失业、失业保险缴纳是否
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
服务协议是委托合同吗
服务协议是指提供服务的企业与客户之间就服务的品质、水准、性能等方面所达成的双方共同认可的协议或契约，在服务期间都会签订服务协议，那么服务协议是委托合同吗？下面就
合同通则一般规定
人浏览
不能合并。灵活就业养老保险与农村养老保险属不同体系，缴费标准、待遇享受不同，无法合并。若断缴多年，建议咨询当地社保部门补缴或续缴政策。**法律角度分析**：根据
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对公司强制要求购买社保而个人不愿购买的情况，你可以依据《中华人民共和国社会保险法》相关规定进行反驳。该法律要求单位在用工起30日内为员工办理社保登记。如果员工坚
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
能否领养老金需视养老保险缴纳情况而定。分析：下岗职工是否能领取养老金，主要取决于其是否参加了基本养老保险并累计缴费满十五年。若满足此条件，即使下岗多年，达到法定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
医保重复交可申请退款，需按流程操作。从法律角度看，医保重复缴纳后，个人有权申请退款。这通常涉及向当地社保机构提交相关材料，如身份证、社保卡及缴费凭证等，以证明重
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
农村合作医疗覆盖工作中的意外伤害报销，但需符合规定。根据《社会保险法》及相关政策，意外伤害属于基本医疗保险基金支付范围，但工伤由工伤保险支付。问题严重表现为：医
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
股权转让合同协议内容
一)法律依据我国《公司法》第三十五条对股东出资的转让(zhuanrang)作了规定："股东之间可以相互转让(zhuanrang)其全部出资或者部分出资。股东向股
股权转让合同知识
人浏览
社保缴费年限是从用人单位与劳动者共同缴费的第一个月起计算的；如果劳动者与单位解除劳动关系，且暂停缴费的，缴费年限中止计算；之后劳动者重新就业的，则缴费年限继续累
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的，一般需要在立案之日起六个月内宣判，若是有特殊情况导致延长了的，就可能会超过六个月；如
民事案由
人浏览
关于国企工作中养老保险的补缴问题，具体能否补缴需视情况而定。通常，经过人社部门正式招工后中断劳动关系、城镇个体工商户和灵活就业人员新参保或中断缴费，以及临近退休
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
社会保险属于强制性保险。所谓强制性是指国家通过立法强制实施，劳动者个人和所在单位都必须依照法律的规定参加。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
